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送迎ドライバー(朝+夕)/さいたま市桜区/デイサービス株式会社アズパートナーズ -埼玉県さいたま市桜区西堀2丁目21-11
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | *デイサービスご利用者の送迎業務(朝と夕方のみの勤務でOK) ・乗降時のサポート ・介護職の補助(ご利用者へのお飲み物提供、食器洗い、見守り等 ) 直接的な介護業務は無いため、介護未経験・無資格でも問題ありま せん。 *普通運転免許必須 (AT限定可) *Wワーク可能 *勤務日数ご相談可能(週1日~) 【変更範囲:会社の定める業務】 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒338-0832
埼玉県さいたま市桜区西堀2丁目21-11 「アズハイム中浦和デイサービスセンター」(当社施設) JR埼京線中浦和駅 東口より徒歩8分 |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,500円〜1,550円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
条件なし
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福利厚生の内容 | ・昇給 ・賞与(年2回/正社員のみ) ・交通費規程内全額支給 ・住宅手当(世帯主かつ正社員・契約社員の方のみ) ・残業手当 ・夜勤手当(対象職種のみ) ・資格手当(資格による) ・年末年始手当 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険(勤務時間による ) ・資格取得祝い金、資格取得支援制度、資格取得更新手数料負担制 度(資格による) ・慶弔見舞金制度(雇用形態による) ・確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ) ・従業員持ち株会制度 ・制服貸与 ・食事補助 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | *東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城で介護付きホーム等を運営 *介護業界初の業務効率化システムを導入し、スタッフが働きやす い環境を提供しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒338-0832
埼玉県さいたま市桜区西堀2丁目21-11 「アズハイム中浦和デイサービスセンター」(当社施設) JR埼京線中浦和駅 東口より徒歩8分 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・年次有給休暇は法定通り付与 ・最初3ヶ月契約、その後は相談の上で雇用期間を決定します。 ・マイカー通勤ご希望の方は、ご自身で駐車場のご契約をいただき ます。 (ご自宅からの距離に応じた交通費の支給あり ※2km以上) ※選考の結果につきましては、1週間程度かかる可能性がございま すのでご了承ください。 ※事前連絡の上、応募書類を送付してください。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ・事業所画像情報あり |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:植村 健志 |
会社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成16年 |
資本金 | 5億8,559万円 |
事業内容 | *介護付きホーム・ショートステイ・デイサービスセンターの運営 を中心としたシニア事業 |
事業所番号 | 1301-581170-0 |
法人番号 | 3010001090458 |
ホームページ | https://www.as-partners.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 再雇用および勤務延長:65歳以上は相談の上決定 |
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