内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月4日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、松戸公共職業安定所(ハローワーク松戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※松戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社シダー あおぞらの里 六高台デイサービスセンターの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12080-19761341」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社シダー あおぞらの里 六高台デイサービスセンターの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
◆デイサービス内での利用者様に対する送迎、食事、歩行、
入浴、リハビリ介助などの介護業務全般のお仕事です。
送迎業務ある為、要普通自動車運転免許
*送迎エリア:20分圏内
*利用者定員 80名
*送迎指導致します。ご安心下さい。
*社内にて自己負担13,000円にて介護福祉士実務者研修
受講可 資格取得のための勉強会実施、会社補助あり。
*株式会社シダーは上場企業です。
応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。
(変更の範囲)会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許(AT限定可)<送迎あり>
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年制が60歳の為
|
勤務地 |
〒270-2203 千葉県松戸市六高台7-2-11
|
最寄り駅 |
新京成線元山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- グループ会社への出向の場合あり
(但し本人希望による場合)
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
220,900円〜335,130円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 140,900円〜247,630円
- 定額的に支払われる手当
- 加給手当11,500円〜19,000円
処遇改善手当33,500円〜33,500円
地域手当20,000円〜20,000円
職務手当15,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当別途あり 介護福祉士 10000円
運転手当 10000円
介護職員処遇改善賞与 0~86000円
家族手当 配偶者 10000円 子共 4000円
住宅手当 15000円(世帯主のみ)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり2,100円〜2,610円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.20ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 26日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 特記事項
- 早出業務あり
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
112日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制
休日 月8日~10日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
・
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
高齢者、障がい者の方々に対し、真心のこもった介護サービスを届
ける会社です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒270-2203 千葉県松戸市六高台7-2-11
|
最寄り駅 |
新京成線元山駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 有資格の場合資格者証
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
筆記試験は簡単な計算や一般常識問題です |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理者
- 担当者
- 三澤 弘一
- 電話番号
- 047-394-7122
- FAX
- 047-394-7123
- Eメール
- ds-rokkoudai@cedar-web.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※制服貸与
※特別休暇、慶弔見舞金、社内研修制度、資格取得支援制度
※応募前の職場見学可
※電話連絡の上、全面直筆の履歴書をご郵送ください
※賞与金額には介護職員処遇改善賞与含む
(前年実績:支給規定あり)
※退職金制度あり(勤続3年以上)
[仕事と子育てが両立しやすい環境です]
■妊娠・出産・子育て・介護を理由に退職した従業員を
再雇用する事が出来る |
株式会社シダー あおぞらの里 六高台デイサービスセンターの会社情報
会社名 |
株式会社シダー あおぞらの里 六高台デイサービスセンター |
代表者名 |
代表取締役社長:座小田 孝安 |
会社所在地 |
〒270-2203 千葉県松戸市六高台7-2-11 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 2029人
- 就業場所
- 22人(うち女性:16人、パート:11人)
|
設立 |
平成12年 |
資本金 |
4億3,228万円 |
事業内容 |
介護予防通所介護・通所介護 |
事業所からのメッセージ |
■賞与金額には、介護職員処遇改善賞与を含む
(前年度実績:支給規定有)
■制服貸与
■特別休暇、慶弔見舞金、社員登用制度、社内研修制度、
資格取得支援制度
■応募前の職場見学可
■電話連絡の上、全面直筆の履歴書を面接時にご持参ください。
■退職金制度あり (勤続3年以上)
ーーー[仕事と子育てが両立しやすい求人です]ーーー
■配慮可能条件 1日、半日、または時間単位で
休暇を取得できる。(シフト調整して休みにする場合も含む)
妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を
再雇用することができる。 |
事業所番号 |
1208-930895-7 |
法人番号 |
3290801004110 |
ホームページ |
http://www.cedar-web.com |
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・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など)
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レクリエーションも全員強制参加するのではなく、お客様お一人お一人の意思を尊重しています。
介護スタッフの業務内容は、
ご自宅から施設までの送迎車の運転又は添乗
食事介助と見守り(施設内で昼食やおやつの配膳・下膳)
入浴介助(個別対応)
排泄(トイレ)介助
体操や創作などの機能訓練を含むレクリエーシ...
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