内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月4日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、明石公共職業安定所(ハローワーク明石)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※明石公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社ジャパンエンジンコーポレーションの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28080-08331941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社ジャパンエンジンコーポレーションの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
〇品質保証課において、下記の業務に取り組んで頂きます。
幅広い業務に柔軟に対応頂く事を期待します。
・当社製品の製造に必要となる製品の品質保証/管理業務
・工程内検査および社外調達品の部品検査と検査成績書作成
・顧客先および各船級協会の立ち会い対応
・工程監査、内部監査
・非破壊検査業務(浸透探傷検査/磁粉探傷検査)
変更範囲:会社の定める範囲 |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
品質保証/品質管理部門での勤務経験、あるいは、製品検査/計測
業務/非破壊検査業務の経験をお持ちの方
測定工具取り扱い講習の受講経験があれば尚良し
|
必要な免許・資格 |
非破壊試験技術者レベル2
必須
浸透探傷検査(PT)レベル2以上必須
|
必要なPCスキル |
ワード・エクセルが使用できること(フォーマットへの入力) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集
|
勤務地 |
〒674-0093 兵庫県明石市二見町南二見1番地
JR土山駅からバス10分 山電西二見駅からバス5分
|
最寄り駅 |
山陽西二見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 構内の屋外に喫煙場所あり |
給与、手当について
賃金 |
202,000円〜268,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 192,000円〜258,000円
- 定額的に支払われる手当
- 食事(一律)手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
残業手当
資格手当(該当者のみ)
役職手当(該当者のみ)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり12,000円〜12,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.30ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
就業時間 |
フレックスタイム制
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 10時30分〜15時30分
- 就業時間3
- 8時30分〜10時30分
15時30分〜22時00分
- 特記事項
- フレックスタイム制
・(1)は標準的な就業時間(2)はコアタイム
・(3)と「又は」はフレキシブルタイム
・清算期間:毎月1日~当月末までの1ヶ月間
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 23時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 受注の増大、月末・四半期決算業務等、1ヶ月80時間まで、年間
720時間まで、年6回までこれを延長できる
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- GW(10日)夏期(4日)盆休み(9日)年末年始(9日)
※2024年度カレンダー
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
借り上げ社宅制度あり
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
キャリアリターン制度
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
大型船舶用ディ―ゼルエンジンを開発している会社は世界で3社、
国内では当社ただ1社です。脱炭素社会の実現を目指すべく、新型
エンジンの開発にも積極的に取り組んでいます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒674-0093 兵庫県明石市二見町南二見1番地
|
最寄り駅 |
山陽西二見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒674-0093
兵庫県明石市二見町南二見1番地
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 人事勤労課
- 担当者
- 構井
- 電話番号
- 078-949-0800
- FAX
- 078-949-0810
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*年次有給休暇については、入職時/初年度15日付与
次年度以降最大23日付与(繰越可)
*年間休日125日に加え、年次有給休暇を5日間の計画的に付与
します。
GW、夏期(7月)、お盆休み、に年次有給休暇を充てています。
※2024年度
*作業服は貸与します。
*応募の事前連絡は不要です。
*履歴書は、高校からの学歴と、メールアドレスを記載願います。
*適性検査(SPI)をご自宅のPCで受検頂きます。 |
株式会社ジャパンエンジンコーポレーションの会社情報
会社名 |
株式会社ジャパンエンジンコーポレーション |
代表者名 |
代表取締役社長:川島 健 |
会社所在地 |
〒674-0093 兵庫県明石市二見町南二見1番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 302人
- 就業場所
- 270人(うち女性:31人、パート:0人)
|
設立 |
明治43年 |
資本金 |
22億1,500万円 |
事業内容 |
大型船舶の推進用ディ―ゼルエンジン及び附属装置の開発から設計
、製造、販売、アフターサービス及びライセンス業務までを日本で
一貫して行っています。二見本社が製造拠点となります。 |
事業所番号 |
2808-105719-0 |
法人番号 |
3140001036976 |
ホームページ |
http://www.j-eng.co.jp/ |
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