|
|
児童発達支援管理責任者株式会社スターマイン（放課後等デイサービス シャイン） -愛知県豊橋市羽根井町１７番地５
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 障がいのある子供たち（６～１８歳）に対して、個別支援計画書の 作成と見直しをお願いします。また、支援過程で子供はもちろんそ の保護者からの相談対応もお願いします。 送迎業務がありますので、普通自動車免許（ＡＴ限定可）が必須と なります。 あなたの理想の療育が実現出来る職場です。新しい療育を目指して いきましょう！経験者はもちろんブランクのある方・定年退職後の 方も応募可能です。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◇オンライン自主応募以外の方は、ハローワーク紹介状が必要です |
| 試用期間 | あり（６ヶ月～１年）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒441-8025
愛知県豊橋市羽根井町１７番地５ カワイビル２階 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
240,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 一定額
月額4,200円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートタイムの就業規則 | なし |
| 会社の特長 | 障がいをもっていても社会とつながり、幸せにいきていける力を身 に着ける場所でありたいと考えています。地域の皆様との触れ合う 機会や、地域活動の体験プログラムを積極的に取り入れています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒441-8025
愛知県豊橋市羽根井町１７番地５ カワイビル２階 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 駐車場：有（無料） 制服：有（貸与） 業務上、車の使用：有（社用者 １ＢＯＸ、軽自動車） ＊資格について、サービス管理責任者は令和３年以前に初任者研修 受講済の方。 ＊就業規則作成中（定年６５歳、再雇用７０歳） ＊トライアル雇用併用求人／期間中条件：同条件 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：中村 訓康 |
| 会社所在地 | 〒441-8025 愛知県豊橋市羽根井町１７番地５ カワイビル２階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和4年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | ６歳～１８歳までの障がいを抱えるお子さまを対象に、個性や成長 段階に応じた生活・学習支援を行います。幸せに生きていける力を 身に着けられるよう様々な体験プログラムもご用意しています。 |
| 事業所からのメッセージ | 自分達で考えた療育を実践できる事業所です。集団行動をはじめ、 体験学習などを取り入れて、子供達と共に成長する会社を目指して います。また、スキルアップの為の免許取得や講義や講座に積極的 に取り組んでいます。 |
| 事業所番号 | 2304-619300-0 |
| 法人番号 | 2180301036814 |
| ホームページ | http://starmine-houkan.com |
|
|
|
【仕事内容】利用する子どもたちが安心・安全にすごせるよう、サポートをお願いいたします。
個別支援計画作成(アセスメント～モニタリング)
スタッフの育成、指導
関係機関との連絡・調整
保護者さまの相談対応
予約受付業務
療育支援のサポート
送迎 など
業務内容の変更範囲について
変更なし 【経験・資格】「児童発達支援管理責任者研修」または「サービス管理責任者研修」...
|
|
|
|
【仕事内容】発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。
個別支援計画作成(アセスメント～モニタリング)
スタッフの育成、指導
関係機関との連絡・調整
保護者さまの相談対応
予約受付業務
療育支援のサポート
送迎 など
管理者兼務:要相談
請求業務:要相談
業務内容の変更範囲について
変更なし 【経験・資格】「児童発達支援管理責任者研修」または「...
|
|
|
|
【仕事内容】Point1:経験を活かして長く働きたい方へ!
Point2:土日祝休み!ワークライフバランス
point3:各種手当充実!安定基盤が魅力
施工管理としての業務をお任せします。
現場巡回
工程管理(進捗状況の確認)
見積もりチェック
打ち合わせ業務
施工図チェック
各種書類作成 など
案件は官公庁から民間まで幅広いのが特徴。マンション...
|
|
|
|
【仕事内容】
工事現場
[正]施工管理・現場監督、建築・土木その他
正社員
[正]月給20.1129万円～38.1233万円
交通費:一部支給
[正]には、固定残業代:13,529円～58,233円/10～25時間相当分が含まれます。
上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。
・基本給:180,000円～294,500円...
|
|
|
|
【仕事内容】株式会社斎藤塗工店/愛知県豊橋市/施工管理(未経験)
お任せする業務/
建築施工管理:建築案件に対して、塗装・吹付の新築工事、防水や仕上げ工事を中心とした改修工事等の施工管理業務をご担当いただきます。
業務内容:
大手/中堅/地場ゼネコンの建築案件に対して、塗装・吹付の新築工事、防水や仕上げ工事を中心とした改修工事等の施工管理業務をご担当いただきます...
|
