内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:4人
- 受理日:12月24日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大津公共職業安定所(ハローワーク大津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社ハイメディック(アクティバ琵琶)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「25010-12351341」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社ハイメディック(アクティバ琵琶)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
リゾートトラストが運営する介護付き有料老人ホームです。
ご入居者に対する入浴、食事、排せつ等の介護業務全般やイベント
等の企画を担当していただきます。
生活支援スタッフが居室の清掃やリネン交換をサポート。
介護スタッフは介護に専念して頂けます。
OJTは担当制でマンツーマンで行います。
看護師は、24時間常駐。
※滋賀介護職員定着等推進事業者登録制度に登録しました。
(変更範囲:変更なし) |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
介護実務経験
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
ヘルパー1級、ヘルパー2級
いずれかの資格を所持で可
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 18歳:法令の規定(深夜)64歳:定年年齢未満の者を常用雇用
|
勤務地 |
〒520-0101 滋賀県大津市雄琴6丁目17番17号
|
最寄り駅 |
JR湖西線 おごと温泉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- エリア内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
228,900円〜288,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 203,000円〜242,500円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当20,000円〜40,000円
ベースアップ手当3,500円〜3,500円
処遇改善加算手当2,400円〜2,400円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当 5,000円/1回
家族手当 配偶者 8,000円 子 3,000円
勤続手当 4,000円~17,000円
住宅手当 自己名義のみ5,000円/月
※規定により支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 3.03%〜%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額100,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- 夜勤16:00~翌9:00(休憩60分)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 緊急性の高いご入居者対応が発生した場合
|
月平均労働日数 |
20.9日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
114日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- (月公休数9日~10日)
年間休日114日 連続休暇制度あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
◇社会保険完備
◇制服貸与
◇制服クリーニング対応
◇会員制施設優待利用
◇インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
◇定期健康診断
◇従業員持株会 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 〇集合研修
接遇マナー、虐待防止、認知症対応、看取りなど
〇Eラーニング
職種別専門知識をPCやスマホ利用で自己学習
〇OJT
入社後、一定期間は専任担当者に指導あり
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
◇育児介護休業
男女ともに休業取得し、職場復帰しています。
特に男性は、数週間という短い期間でも育児休業を
取得することで、家族の絆を深め、出産直後の時間を
共有できたと好評です。
◇短時間正社員制度
正社員が育児、介護、自身の病気等でフルタイム勤務が
難しい場合、正社員の3/4の時間または日数を勤務
することができます。(給与、賞与等は減額)
退職や雇用形態の変更ではなく身分を変更せず、仕事を
続けることができるため、育児休業の復帰後の社員や
退院後の仕事復帰などに活用できます。
|
会社の特長 |
東証プライム上場企業のリゾートトラストグループです。基本であ
る介護サービスを充実させることはもとより、医療・食事・イベン
トにおいて最高のサービスが提供できるよう日々努力しています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒520-0101 滋賀県大津市雄琴6丁目17番17号
|
最寄り駅 |
JR湖西線 おごと温泉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証のコピー
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 077-578-7222
- FAX
- 077-578-7111
- Eメール
- saiyo.trustgarden@rt-group.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【福利厚生】
・選択型福利厚生制度あり
お好きな福利厚生プランからお選び頂けます。
例)エステ利用・薬購入全国のリゾートトラストグループ運営ホ
テル利用等 にお使い頂けます。
・育児休暇制度/介護休暇制度あり
育児休暇取得実績があり、復職後も時短勤務などで働く職員もい
ます。
また男性の育児休暇取得実績も多数あります。
・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく
ださい。
オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状を不要とする。
・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 |
株式会社ハイメディック(アクティバ琵琶)の会社情報
会社名 |
株式会社ハイメディック(アクティバ琵琶) |
代表者名 |
代表取締役:伏見 有貴 |
会社所在地 |
〒520-0101 滋賀県大津市雄琴6丁目17番17号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 1038人
- 就業場所
- 128人(うち女性:94人、パート:52人)
|
設立 |
平成4年 |
資本金 |
3億円 |
事業内容 |
「ハイセンス・ハイクオリティ」「エクセレント・ホスピタリティ
」をキーワードに東京都12箇所、横浜1箇所、名古屋2箇所、関
西エリア5箇所、福岡3箇所、計23箇所で有料老人ホームを運営
|
年商 |
- 平成31年:92億円
- 平成30年:64億円
- 平成29年:59億円
|
事業所からのメッセージ |
【待遇】
社会保険完備
退職金制度
定年制あり:定年65歳
住宅手当(自己名義のみ5,000円)
家族手当(配偶者:8,000円 子:3,000円)
勤続給(4,000~17,000円)
交通費規定内支給(月額100,000円迄)
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)あり
※年間23,000ポイントのサービス利用可(ホテル・エステ・
健診・育児支援等様々なメニューあり)
ゴールドカード入会・年会費無料
個人負担なく団体定期保険(生命・高度障害)加入
社員持株会制度あり:10%の奨励金を受けながら給与天引きで
リゾートトラスト株式を積立購入できます。
リゾートトラストの施設優待利用あり
※各種規定により支給 |
支店・営業所・工場等 |
23箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- トラストガーデン宝塚
- トラストガーデン四条烏丸
- トラストグレイス御影
|
事業所番号 |
2501-919276-9 |
法人番号 |
6010901025964 |
ホームページ |
https://www.activabiwa.jp/ |
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処遇改善加算 別途支給
通勤手当あり
...
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