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家具の接客販売（草加店・関東エリア限定総合職）株式会社ビッグウッド -埼玉県草加市花栗４丁目１３－１８
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 世界中から集めたアウトレット家具やインテリア用品を、お客様か らのご要望に合わせてご提案やご説明などの接客販売を行います。 接客のほかに、店内家具の入れ替えや簡単な組み立て、ディスプレ イ変更などの店内作業もあります。 知識や販売経験の有無は問いません。入社後、家具の知識や持ち運 び方などは、先輩スタッフがしっかり研修しますので、徐々に覚え ていける環境が整っています。家具に興味のある方大歓迎！電話応 対、簡単なレジやパソコン操作があります。 ※２０代～４０代のスタッフが多く活躍中 ※エリア限定総合職は、関東エリア内で転居を伴う転勤あり。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒340-0044
埼玉県草加市花栗４丁目１３－１８ ビッグウッド草加店 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
243,386円〜243,386円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
就業規則により 退職理由に問わず復職（再雇用）
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| 福利厚生の内容 | ◎福利厚生 ・通勤手当 ・家族手当 ・社内販売割引制度 ・産前産後・育児休業（取得実績あり） ・介護休業（取得実績あり） ・慶弔金制度 ・制服一部支給 ◎研修制度 ・新入社員研修 ・ｅ－ラーニング |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | オフプライス家具業界では国内最大級のチェーン店です。 仕入、物流、小売、フランチャイズ事業と多岐にわたる総合商社。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒340-0044
埼玉県草加市花栗４丁目１３－１８ ビッグウッド草加店 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・転居を伴う転勤の可能性がある関東エリア限定総合職。 転勤時には、赴任支度料や社宅手当などの支給があります。 ※全国転勤ありの総合職や、転居を伴う転勤のない一般職、他にも 配送スタッフも同時募集中 ・配送・販売ともに２０代～４０代のスタッフが活躍中です！！ ・マイカー通勤可：無料駐車場あり 交通費は距離の応じて支給（規定による） ※公共交通機関の場合、定期券代実費支給（規定あり） |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：杉浦 眞悟 |
| 会社所在地 | 〒791-1114 愛媛県松山市井門町７７番地１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 9,452万円 |
| 事業内容 | 国内外からオフプライス家具やインテリア商品を仕入れし、 全国３２店の直営店舗と、２２店のＦＣ店舗での小売販売。 また、イランから輸入したペルシャ絨毯等の小売販売。 |
| 事業所からのメッセージ | ・まずは店舗にて家具やインテリア商品の接客販売をしていただき ます。その後のステップアップ環境も整っており、あなたの頑張り 次第で店長やエリアマネージャーになれるチャンスが広がっていま す。 ・他にも全店を管理する管理本部、イランからペルシャ絨毯の仕入 れや催事を行う絨毯部、フランチャイズ店のサポートをするＦＣ事 業部、世界中からアウトレット家具を輸入する商品部、そして木と ふれあいながら仕事が出来る家具再生工場など職種は多岐にわたり ます。 ・知識や経験は問いません。家具やインテリアに興味がある方、人 と話すのが好きな方、これまでの接客経験を生かしたい方、新しい 事に挑戦してみたい方など大歓迎です。 |
| 事業所番号 | 3801-602341-6 |
| 法人番号 | 4500001003410 |
| ホームページ | http://www.big-wood.co.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 | パート 勤務延長 ７０歳まで ６５歳以上のパートさんが店舗で販売員として活躍し ています。 |
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【仕事内容】
経験不問! 一緒に未来を創りましょう!
ライフスタイルに合わせた選べる3つの働き方!
仕事もプライベートも充実!土日祝休可・残業抑制有!
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【仕事内容】年間休日120日+計画年休5日へ!/
ネクステージはさらに次のステージへ進みます!
経験を活かしてステップアップしたい方!
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【仕事内容】接客経験者歓迎!大手スーパーの店舗スタッフリーダー候補
プライベートの時間を確保できる!
休日は月平均10日!サービス業では珍しく、夏季休暇やバースデー休日もあり、年間休日は120日!予定に応じて半休も取得できるので、子供の授業参観や推しのライブなど、「その日は仕事だから」と諦めずに...
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【仕事内容】弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、
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ネクステージ人事担当の永井と申します!
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【仕事内容】 「がんばらない経営」ケーズホールディングスで新卒採用強化中/
将来の幹部候補として、まずは店舗での接客・販売を行います。
(家電製品、携帯電話並びに関連商品)
接客と販売を通じて、どこでも通用するスキルの習得と、
当社の経営理念の理解を深めていただくことが目的です。
?接客の主な流れ?
1:購入をご検討されているお客様へお声...
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