内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月7日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、梅田公共職業安定所(ハローワーク梅田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※梅田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社フィールド グループホームこころあい大開の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27020-69783541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社フィールド グループホームこころあい大開の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
高齢者グループホームでの、介護業務及び、1ユニット(スタッフ
7~8名)のとりまとめをしていただきます。
・認知症の方を、1ユニット9名の少人数で、住み慣れた環境の
場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に寄り添った
支援を行います。
・業務優先より、入居者様へのかかわり優先を大切にしています。
(先輩職員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心です。)
*コミュニケーション能力が必要な仕事となります。
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月程度)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時間給1,120円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
リーダーとしてスタッフのとりまとめ等実務経験
介護職経験
|
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー2級
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 労働基準法の規定(深夜業務)及び定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒553-0007 大阪府大阪市福島区大開4丁目1-152
|
最寄り駅 |
阪神電車 淀川駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 大阪・兵庫の弊社施設
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
235,500円〜281,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,500円〜216,500円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当25,000円〜35,000円
職務手当10,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当5000円~20000円
夜勤5回目以降@3000円
残業手当
処遇改善手当は、3ヶ月目から支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり0円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 0円〜(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時45分〜17時45分
- 就業時間3
- 11時00分〜20時00分
- 特記事項
- (4)16:00~9:00(休憩180分)
月平均週40h以内のシフト制
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 4時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
社内規定による
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
少人数の良さを活かしたグループホームで、スタッフ一同利用者様
の笑顔を引き出せるかかわりを大切に、明るく、活力に溢れた職場
をめざしております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒553-0007 大阪府大阪市福島区大開4丁目1-152
|
最寄り駅 |
阪神電車 淀川駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証(写)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 施設管理者
- 担当者
- 神崎
- 電話番号
- 06-6465-5564
- FAX
- 06-6465-5565
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*必要な免許・資格の取得見込含む。
資格のない方、ご相談下さい。
*資格取得の支援制度あります。
*採用時研修や一般・中堅研修などのキャリアパス研修実施してい
ます。
*リーダー会議等にも出席していただきます。
*入居者様の第2の我家として、アットホームな環境で業務を
して頂きます。
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
株式会社フィールド グループホームこころあい大開の会社情報
会社名 |
株式会社フィールド グループホームこころあい大開 |
代表者名 |
代表取締役:塚本 法生 |
会社所在地 |
〒553-0007 大阪府大阪市福島区大開4丁目1-152 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 130人
- 就業場所
- 25人(うち女性:17人、パート:9人)
|
設立 |
平成15年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)内での共同生活援助
・介護業務・家事業務全般 |
事業所からのメッセージ |
当社は、地域に開かれた、地域連携型のホーム作りを目指し、
心豊かにその人らしい、安心のある暮らしを大切に、愛と
笑顔で共に歩むという理念に基づき運営しております。
有給休暇取得100%です。 |
事業所番号 |
2702-632083-8 |
法人番号 |
8120001143308 |
ホームページ |
http://cocoroai.com |
株式会社フィールド グループホームこころあい大開の全ての案件をチェック!
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