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ホテル内フロントスタッフ/香川県高松市

株式会社ミナシア -香川県高松市瓦町2丁目2番3
ホテルウィングインターナショナル高松(当社運営) - 正社員

  • 採用人数:1人
  • 受理日:10月10日
  • 有効期限:12月31日

「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。

このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

株式会社ミナシアの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。

応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。

ご興味をもたれたら求人番号「13010-15139842」を必ずお控えください。

有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。

株式会社ミナシアの募集内容、仕事概要
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 <具体的な業務内容>
●ホテルウィングインターナショナル高松フロント
・チェックイン・チェックアウト業務・宿泊予約業務(入力作業・
電話応対)・インフォメーション業務(サービス・周辺施設のご案
内)・客室やホテル内の設備点検業務・朝食サービス業務
※外国語スキルをお持ちの方は、海外からのお客様対応もお任せい
たします。
●スタッフ全員が企画提案OK
チームワークを日々意識して業務に取り組んでいます。例えば宿泊
プランやイベント等の企画についても、パート・アルバイトを含む
全スタッフが提案可能。当社には一人一人が感じたことを意見でき
る空気が広がっています。 *変更範囲:会社の定める業務
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
未経験歓迎、ホテルシステム(OPERA)
年齢 制限あり
年齢制限範囲
20歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
健康増進法により20歳未満立ち入り禁止のため/定年が60歳
勤務地
〒760-0052
香川県高松市瓦町2丁目2番3
ホテルウィングインターナショナル高松(当社運営)
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
全室禁煙 専用喫煙所あり 喫煙可能区域での業務あり
給与、手当について
賃金 173,000円〜225,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
173,000円〜225,000円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
住宅手当:0~7,500円
家族手当:子供1人目5,000円
 2人目から2,500円
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計2.00ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限なし)
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
労働時間について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
17時00分〜10時00分
特記事項
(1)日勤例
(2)の間の13~16h(休憩120分)夜勤例
月平均労働時間:173時間
(1)(2)のシフト制
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 21.6日
休憩時間 60分
年間休日 105日
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
シフト制
休日曜日はシフトによる
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数10年以上)
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで)
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 あり
外国人雇用実績 あり
UIJターン歓迎 UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 あり
休職者、退職者を対象とした復職制度
福利厚生の内容 ※全員支給
昇給・昇格有、社保完、交通費支給
制服貸与、社内割引有、早朝・深夜手当
月間売上目標達成手当
資格手当


※正社員のみ支給
・住宅手当
・家族手当
・賞与年2回
・退職金制度(社内規定による)
・永年勤続表彰(社内規定による)
フルタイムの就業規則 あり
パートタイムの就業規則 あり
会社の特長 「ホテルウィングインターナショナル」と「テンザホテル」の名前
で北海道から九州まで、39店舗のホテルと2店舗の飲食店を展開
しています。
選考について
選考方法 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,Eメール
選考日時 随時
選考場所
〒760-0052
香川県高松市瓦町2丁目2番3
ホテルウィングインターナショナル高松(当社運営)
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒101-0052
東京都千代田区神田小川町1-2 風雲堂ビル3階
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
人材開発課
担当者
金澤みなみカナザワミナミ
電話番号
03-3255-8888
FAX
03-3255-8889
Eメール
minami.kanazawa@hotelwing.co.jp
求人に関する特記事項
特記事項 *質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受け
 た上で応募書類を送付して下さい。
*メールでの応募の場合、件名に「ハローワーク応募(名前)」と
 ご入力ください。

*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
*オンライン自主応募可。

*夜勤シフト必須
株式会社ミナシアの会社情報
会社名
株式会社ミナシアカブシキガイシャミナシア
代表者名 代表取締役:下嶋 一義
会社所在地 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1-2 風雲堂ビル3階
地図
従業員数
企業全体
922人
就業場所
15人(うち女性:8人、パート:10人)
設立 平成13年
資本金 5,000万円
事業内容 ホテル・レストランの経営、企画、運営ならびに管理
ホテル・レストランの運営に関するコンサルティング業務
事業所からのメッセージ 研修制度やサポート体制も充実しているため、宿泊業界がはじめて
の方でも安心!「人に喜んでもらえることが好き」という方、ぜひ
気軽にご応募ください。

【この企業・施設について】
全国41カ所、それぞれコンセプトの異なるブランドでホテル運営
とレストラン事業を展開(2023年3月現在)する、株式会社ミ
ナシア。今後も続々と全国に複数店舗の開業を控えており、各店舗
で「心からの接客・質の高い宿泊とお食事」をお客様にご提供して
います。職位や雇用形態の垣根を超えたチームワークを大切に、宿
泊プランやイベントなどのアイデアもスタッフ全員が提案できるな
ど、風通しの良い環境を整えています。
事業所番号 1301-565386-7
法人番号 3010001187428
ホームページ https://minacia.jp/

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