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企画開発営業(諏訪支店)株式会社ヤマウラ -長野県茅野市ちの横内2799-1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 1.土地活用コンサルタント 土地活用の提案及びコンサルティング、市街地再開発 賃貸提案、資産活用のアドバイス、医療福祉事業提案 2.店舗開発 店舗等の用地開発及び出店テナントの開発業務 オフィス・工場等の誘致、生産工場、物流倉庫等提案 3.法人建築営業 業務の変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
大学以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇
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必要な免許・資格 |
宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者)
あれば尚可 ファイナンシャルプランナー(CFP/AFP) あれば尚可 二級建築士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒391-0001
長野県茅野市ちの横内2799-1 株式会社ヤマウラ 諏訪支店 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
268,000円〜379,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.1日 |
休憩時間 | 80分 |
年間休日 | 123日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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企業年金 | 確定給付年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | 単身用あり
年齢制限無
物件斡旋あり |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 創業以来、「お客様を大切に」を基本理念に「ものづくり」を通し て成長をして参りました。今では建築・土木・エンジニアリング等 4事業部門を擁し、長野県全域と首都圏にと拠点を拡げています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒391-0001
長野県茅野市ちの横内2799-1 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 筆記試験:漢字の読み・簡単な四則演算(足し算・引き算・かけ算 ・割り算)その他:適性検査 |
担当者 |
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特記事項 | *U・Iターン兼用 *事業場外のみなし労働時間制を採用しており、 営業担当者は1日7時間40分の所定時間労働を しているものとみなすこととしています。 ※応募を希望される方はハローワークからの事前連絡後、 紹介状を含む応募書類を本社宛てまで送付して下さい。 書類到着後7日以内に連絡します。 ※内容のお問い合わせ等はハローワークの窓口を通じて行って ください。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:山浦 正貴 |
会社所在地 | 〒399-4195 長野県駒ヶ根市北町22-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 大正9年 |
資本金 | 28億8,800万円 |
事業内容 | ■建築・土木の企画・設計・施工、開発事業、住宅、マンション、 マンションFC事業、不動産取引、管理■制御・情報・環境・エネ ルギー・橋梁構造・機械システムの企画・設計・製作・工事 |
事業所番号 | 2006-000486-7 |
法人番号 | 6100001021418 |
ホームページ | http://www.yamaura.co.jp/ |
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提案資料、見積書作成
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