内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：8月7日
- 有効期限：10月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、西宮公共職業安定所（ハローワーク西宮）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※西宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社三和建設の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28040-10925841」を必ずお控えください。
有効期限は10月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社三和建設の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
木造戸建て住宅またはＲＣ、鉄骨造等の戸建住宅、マンション、
テナントビル、教育・医療・介護施設等の積算業務を担当して
頂きます。
変更範囲：変更なし |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
専修学校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
木造又はＲＣ造の建物の積算経験者
|
| 必要な免許・資格 |
二級建築士
必須
２級建築施工管理技士
必須
求人に関する特記事項参照
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜62歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- ６３歳定年のため
|
| 勤務地 |
〒665-0827
兵庫県宝塚市小浜３丁目１１－１１
阪神バス 小浜バス停 徒歩１分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
242,260円〜397,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 185,760円〜304,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
56,500円〜92,600円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は時間外の有無にかかわらず、４２時間分の固定残業
代として支給し、４２時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり5,000円〜20,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １年単位
- 就業時間１
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間２
- 8時30分〜17時30分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 26時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 案件が集中し期日に間に合わない時や予期せぬトラブル等の場合は
年間６回を限度とし月８０時間、年間７２０時間まで延長できる。
|
| 月平均労働日数 |
21.6日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
105日 |
| 休日 |
- 休日
- 水曜日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 水曜日定休日 木曜隔週休
及び会社カレンダーによる休み
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律63歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
出産後の復職
|
| 福利厚生の内容 |
各種社会保険（厚生年金・健康・雇用・労災）
社員持ち家割引制度
社員持ち株制度
退職金制度
海外研修実施（全員参加）
同好会（ゴルフ・野球・バドミントン・フットサル等）への一部助
成 など |
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
「お客様に幸せと安心をお届けする住まいづくり街づくり」を掲げ
、全社一丸で取組み。本社はワンフロアーで相談し易く、部内研修
も随時実施。４５００組の顧客との関係強化もはかっています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
その他（書類選考後連絡） |
| 選考場所 |
〒665-0827
兵庫県宝塚市小浜３丁目１１－１１
阪神バス 小浜バス停 徒歩１分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒665-0827
兵庫県宝塚市小浜３丁目１１－１１
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務人事部 部長
- 担当者
- 倉本
- 電話番号
- 0797-84-4375
- FAX
- 0797-84-5589
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
【資格について】
普通自動車運転免許（ＡＴ可）１級・２級建築士又は、１級・２級
建築施工管理技士 又は、建築積算士
※まずは応募書類をお送り下さい。
書類選考後、面接日をご連絡させていただきます。
【送付先】
兵庫県宝塚市小浜３丁目１１－１１
株式会社三和建設 総務人事部宛て |
株式会社三和建設の会社情報
| 会社名 |
株式会社三和建設 |
| 代表者名 |
代表取締役：後藤 和男 |
| 会社所在地 |
〒665-0827 兵庫県宝塚市小浜３丁目１１－１１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 83人
- 就業場所
- 57人（うち女性：12人、パート：2人）
|
| 設立 |
昭和41年 |
| 資本金 |
9,984万円 |
| 事業内容 |
創業５９年、無借金経営の総合建設業。宝塚、西宮の６店舗で、木
造・ＲＣ造の戸建住宅、マンション、医療施設等の設計、施工を行
い、仲介、賃貸、増改築等、様々なご要望に応えています。 |
| 事業所からのメッセージ |
・働きやすい環境づくりを目指し、社員主導で働き方改善を推進し
ています。
・業務報告の効率化をはかり、遅くても１９時までの退社を実践し
ています。
・三和建設は、一戸建て住宅をはじめとし、幅広い業種の建築物の
設計、施工に携わっています。加えて、新築だけでなく、リフォー
ム増改築工事にも携わり、不動産の仲介、賃貸斡旋に至るまで、建
築に関わるすべての仕事をしています。
・健康増進のための様々な施策を行い、その功績が認められて、
経済産業省から「健康経営優良法人２０２４・中小規模法人部門」
に認定されました。
・ワークライフバランスに配慮し、ひょうご仕事と生活センターか
ら「ひょうご仕事と生活の調和推進企業」に認定されました。
・堅実な経営で、創業以来５９年間、無借金経営を実現することが
できています。
・経営方針や経営戦略会議議事録、社員の評価基準など、会社運営
に関わる基本的な情報はすべてオープンにしています。また、疑問
があれば何でも尋ねることができます。顧客の要望に応えるために
、「明るく健康的」に、真摯な言葉で仕事を進めています。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 |
6箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 山本支店
- 伊丹展示場（昆陽の里住宅公園内）
- 西宮展示場
|
| 事業所番号 |
2804-002276-8 |
| 法人番号 |
1140001081553 |
| ホームページ |
http://sanwakensetsu.co.jp |
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