内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社力王の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-08656142」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社力王の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
・既存製品改善項目の技術開発(仕様書の記述、設計、作図、等)
・新製品の技術開発
・工場との協業によるサンプル作成、コスト算出、量産品立ち上げ
・新製品及び既存品改善項目の原材料の調査、調達
・強度試験、物性試験などの検査、調査報告
・品質不良発生に伴う検品作業、修復作業、原因調査
・不良品再発防止に関わる一連の業務(工場との協業)
*変更の範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
・製造業の製造技術の経験者
・日常会話程度の英語力
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳のため
|
勤務地 |
〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目5-11 八重洲中央ビル10F
|
最寄り駅 |
JR 東京駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
260,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜260,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当12,000円〜12,000円
食事手当10,000円〜10,000円
調整手当38,000円〜78,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜2,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・年末年始休暇(12/29~1/4)
・夏期休暇(7/16~9/30の間に4日間取得できます)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
全て自社で企画・デザイン、製造するブランド力をもっております
。地下足袋における業界シェアは約55%で、業界ナンバーワンで
す。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後23日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目5-11 八重洲中央ビル10F
|
最寄り駅 |
JR 東京駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒103-0027
東京都中央区日本橋3丁目5-11 八重洲中央ビル10F
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
適性検査 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 加藤
- 電話番号
- 03-3275-3161
- FAX
- 03-3275-3164
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※靴製造業の製造技術の経験者(特にスポーツシューズ経験者)尚
可
※有給休暇の取得しやすい職場環境です。
取得率81.2%(全社2023年度実績)
*事前連絡の上、応募書類を総務部宛に郵送してください。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
株式会社力王の会社情報
会社名 |
株式会社力王 |
代表者名 |
代表取締役:岡安 壯晃 |
会社所在地 |
〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目5-11 八重洲中央ビル10F |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 28人
- 就業場所
- 28人(うち女性:8人、パート:0人)
|
設立 |
昭和23年 |
資本金 |
9,600万円 |
事業内容 |
地下足袋、長靴等を中心とする製造、輸入、卸売メーカーです。
海外工場を4拠点もっております。その内3工場は自社工場でござ
います。 |
事業所番号 |
1301-513123-3 |
法人番号 |
8030001087159 |
ホームページ |
http://www.rikio.co.jp/ |
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「具体的には」
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・店頭セールスプロモーションに特化した営業支援システム「 1」の開発、実装
・クライアント・スタッフ・社員情報を一元管理する基幹システムの開発、実装
・人材募集システムの企画、開発、実装
・社員の業務効率を向上させるシステムの企画、開発
上記案件の新規開発、リニューアルを担当して頂きます。
開発体制は開発パートナーが社外...
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