内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月24日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、伊那公共職業安定所(ハローワーク伊那)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※伊那公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社小松総合印刷所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20060-00730451」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社小松総合印刷所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
ダイレクトメールやくじなど、日本中のお客様の販促物の生産をし
ています。大手のファミリーレストランや有名お菓子のパッケージ
などを印刷、加工しています。印刷機を通して刷り上がった印刷物
を、様々な加工機を使って切ったり折ったりしながら最終製品の形
状に仕上げるお仕事です。自分が仕上げた製品をコンビニやスーパ
ーなどで見かけることもありますので、自分が担当した仕事の結果
が見えやすいお仕事です。
【具体的な業務】 変更範囲:変更なし
ダイレクトメールやくじの圧着加工、用紙の断裁、色々な形に仕上
げる型抜き加工など。*珍しい機械が多いため、未経験の方でも1
から研修を行います。最初はオペレーターの補助からはじめ、最終
的には1人でオペレーションが出来るようになっていただきます。
|
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続でキャリア形成をするため
|
勤務地 |
〒396-0029 長野県伊那市横山10955-1
|
最寄り駅 |
伊那市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
230,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 130,000円〜130,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当46,000円〜177,000円
- 固定残業代
-
あり
54,000円〜93,000円
- その他の手当等付記事項
- 役職手当:10000円~50000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 42Hの固定残業を含む
42時間分を時間外の有無に関わらず、固定残業代として支給。超
過た分については追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜30,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 2日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時50分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 26時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 臨時の受注、納期の変更等に対応
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
80分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
お客様は首都圏がメインでマーケティング理論に基づく販促システ
ム及びそれに伴う印刷物を提供しています。「webと紙の融合」
を業界で初提唱し、ブロスバー印刷機を主力に挑戦し続けています
|
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒396-0029 長野県伊那市横山10955-1
|
最寄り駅 |
伊那市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒396-0029
長野県伊那市横山10955-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- マネージャー
- 担当者
- 小松 勢至
- 電話番号
- 0265-72-3129
- FAX
- 0265-73-6625
- Eメール
- recruit@ko-ma-tsu.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【引っ越し手当あり】
*南信エリア以外にお住いの方でもお引越しが必要な方は、会社で
費用の一部負担をいただくこともございますのでお問い合わせく
ださい。
*時間外労働については、36協定特別条項届け出済
c欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるものであり
実際の時間外労働の時間数の見込み等を示すものではありません。
*新卒者・既卒者の応募可
書類選考後、面接となります。
まずは紹介状を含む応募書類を担当まで送付ください。
書類到着後7日以内で連絡します。
*履歴書等に選考連絡用のEメールアドレスを記載してください。 |
株式会社小松総合印刷所の会社情報
会社名 |
株式会社小松総合印刷所 |
代表者名 |
代表取締役社長:小松 肇彦 |
会社所在地 |
〒396-0029 長野県伊那市横山10955-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 35人
- 就業場所
- 25人(うち女性:12人、パート:10人)
|
設立 |
昭和23年 |
資本金 |
2,100万円 |
事業内容 |
くじ、ダイレクトメールなどの販売促進に関わる印刷物のデザイン
、生産 |
事業所からのメッセージ |
長野県にありながら、東京や大阪、名古屋などの大手のお客様とお
仕事をさせていただいております。全国チェーンのファミリーレス
トラン、大手紳士服メーカー、大手お菓子メーカーなど、日本全国
規模の大型案件も数多く手掛けておりますので、自分の関わった仕
事をSNSや店頭で見かけることも多数。日本全国に自分が生産し
た製品が広がっていくことを実感できます。
平均年齢30代の若い会社ですので、どんどん新しいことに挑戦し
ていきます。人数が少ないからこそ、一人ひとりの活動や取り組み
の結果がとても見えやすく、前向きにチャレンジしていくことが好
きな方にとっては自分の成長と存在価値を感じられる環境だと思い
ます。
温度、湿度管理された工場内で、様々な機械を使って製品を最終形
状に仕上げていく仕事です。自分の作業によって製品の形状が変わ
り、仕上がっていく様子はものづくりの楽しさにつながると思いま
す。 |
事業所番号 |
2006-000321-2 |
法人番号 |
9100001020697 |
ホームページ |
http://www.ko-ma-tu.co.jp |
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職種:
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必要スキル:
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【仕事内容】
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めっきが完成するまでの工程をお任せします。
製品を取り出す
洗浄する
製品を治具に取り付け・取り外し
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