内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月10日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、木曽福島公共職業安定所(ハローワーク木曽福島)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※木曽福島公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社木曽谷Kousaku.の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「20100-00077051」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社木曽谷Kousaku.の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
「木育」に関する業務
・木育内や中京圏に保育園や自治体、イベントでの、木曽の「木材
」を使ったものづくりワークショップの企画や実行、講師
・近隣施設等と連携した木育活動の推進
「木工振興」に関する業務
・木曽生活研究所(当社オリジナル木製品ブランド)の管理運営
・木曽内の様々な木工所等の協力会社との信頼関係構築、生産管理
、発送管理、在庫管理、それに付属する業務
・既存顧客やお問合せのあった新規顧客の営業窓口
・新規顧客への営業提案活動
・自治体や企業への主に木製品に関する特注対応の営業窓口、企画
、見積、製作管理 |
試用期間 |
あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
木製品や家具の製造経験、製造のサポート経験がある方を優遇致し
ます。
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年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒397-0002 長野県木曽郡木曽町新開6943番1
|
最寄り駅 |
JR中央西線【木曽福島】駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
210,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・給与は能力により勘案
・残業代は別途支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額1,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 27日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時45分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.0日 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日 |
125日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
該当者なし |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
なし |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
東京の親会社である株式会社TreetoGreenと連携したマ
ーケティングを行い、最新機械やデザインを強みとして新しい木工
の形を目指し、木曽地域の木工・森林振興に貢献します。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒397-0002 長野県木曽郡木曽町新開6943番1
|
最寄り駅 |
JR中央西線【木曽福島】駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
〒151-0064東京都渋谷区上原1-30-2野村ハウス2階
『(株)Tree to Green 採用担当者宛』
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 取締役
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 03-6447-4770
- FAX
- 03-6447-4765
- Eメール
- info@treetogreen.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※営業経験は必須ではないが、あると尚可 |
株式会社木曽谷Kousaku.の会社情報
会社名 |
株式会社木曽谷Kousaku. |
代表者名 |
代表取締役:青野 裕介 |
会社所在地 |
〒397-0002 長野県木曽郡木曽町新開6943番1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 5人
- 就業場所
- 5人(うち女性:1人、パート:1人)
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設立 |
令和3年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
・木曽の木材を活用した特注家具、木製品の企画、製造、販売
・木育活動の企画、実施 |
事業所からのメッセージ |
2022年4月にオープンした家具工場になります。
現在は3人の若手スタッフを中心に、特注家具の製造を中心に行っ
ています。
東京の親会社の営業や設計スタッフと一体となって、業務を進めて
おります。
工場の施設は、自治体が所有しており、木曽地域の木工振興を目的
にした施設となっています。
そのため、地域内の木材を主に活用して地域内の連携を大切してい
て、地域内外から様々な見学者が訪れます。
木曽の木の新しい魅力を発信する拠点として盛り上げてまいります
。 |
事業所番号 |
2010-613615-4 |
法人番号 |
3100001034802 |
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