内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:9月26日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社江戸屋の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-07380942」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社江戸屋の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
来店・顧客の応対、商品管理の検品、伝票発行等
2回程度更新後、相互の希望が合えば正社員登用の可能性あり
正社員登用後は、パソコン事務・経理事務補助などの一連の業務を
覚えていただきます
※10kg程度の荷物の運搬作業あり
※雇用開始日:即日・応相談
※変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(1ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
簡単なPCスキル ワード、エクセル、定型フォームへの簡単な入
力 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町2-16
|
最寄り駅 |
東京メトロ 小伝馬町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 10時00分〜18時00分
- 特記事項
- 就業時間(1)(2)選択か、応相談
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週2日〜週3日 |
休日 |
- 休日
- 祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇、業務状況により変更の可能性有
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
創業亨保3年(1718年)景気に左右されず 地道に商売をして
いる会社です |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町2-16
|
最寄り駅 |
東京メトロ 小伝馬町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒103-0011
東京都中央区日本橋大伝馬町2-16
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 専務取締役
- 電話番号
- 03-3664-5671
- FAX
- 03-3664-5674
- Eメール
- s-hamada@nihonbashi-edoya.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※年次有給休暇は法定通り付与
※労働条件により該当する保険に加入
※Eメールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載してください。
※事前連絡の上、応募書類を送付して下さい。 |
株式会社江戸屋の会社情報
会社名 |
株式会社江戸屋 |
代表者名 |
代表取締役:濱田 捷利 |
会社所在地 |
〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町2-16 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 3人
- 就業場所
- 3人(うち女性:1人、パート:0人)
|
設立 |
明治前 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
ハケ ブラシ 製造卸・小売・清掃用具全般の卸販売業 |
事業所からのメッセージ |
七代将軍家継の時代、初代利兵衛は将軍家お抱えの「刷毛師」に任
じられました。その後、享保三年に将軍家より「江戸屋」の屋号を
与えられ、江戸刷毛の専門店として開業いたしました。時代の需要
に応じて、明治時代からはブラシ作りを始め、現在も多種多様な用
途に合わせた商品作りを心がけております。
伝統工芸品を扱う専門店で、心を込めて、ともに働いてくれる方か
らの応募をお待ちしております。 |
事業所番号 |
1302-302329-6 |
法人番号 |
9010001038889 |
ホームページ |
https://www.nihonbashi-edoya.co.jp |
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