内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月30日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、川崎北公共職業安定所(ハローワーク川崎北)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※川崎北公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社長津製作所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14140-01457051」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社長津製作所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
■加工の補助作業(軽作業)
・ソフトに工具情報を入力していく作業
・材料や指定の工具を機械に載せていく作業
・その他、簡単な事務(ファイル整理等)
■外注先へ部品の運搬作業
・溶接や部品加工の外注先へ、部品を配送・引き取りをする作業
※作業内容については、OJTで直接指導して進めるので未経験で
も心配ありません
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
マウス操作や、簡単な文字入力ができる程度 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子57
自転車・バイク通勤可(駐輪場あり)
|
最寄り駅 |
JR横須賀線・湘南新宿ライン 武蔵小杉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋内および屋外に喫煙スペース設置
使用ルール有り |
給与、手当について
賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜16時45分
- 特記事項
- 就業時間について相談可
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
45分 |
週所定労働日数 |
週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日曜日・祝日および会社が決められた土曜日
※会社カレンダーに準ずる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
■各種社会保険完備
■健康保険組合保養所(箱根・日光・妙高)
■ラフォーレ倶楽部保養所
■退職金制度(勤続3年以上)
■作業服・安全靴貸与
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■産前産後休暇、育児休業
■介護休暇・休業
■看護休暇
■通信教育受講料補助
■社員会イベント
■ウォーターサーバー
など |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
○労働時間について
3歳に満たない子を養育する従業員または要介護状態にある家族を
介護する従業員は、事前に申し出ることにより時短勤務(1日6時
間)、所定外労働および時間外労働の制限、深夜業の制限を利用す
ることができます。
○看護休暇について
小学校就学の始期に達するまでの子を養育する従業員または要介護
状態にある家族を介護する従業員は、該当子の看護や予防接種・健
康診断や、家族の介護のために、5日~10日の看護休暇を取得で
きます。
|
会社の特長 |
プラスチック金型製造に輝かしい実績と長い歴史を持つ業界を代表
するリーディングカンパニー。豊かな生活を演出するさまざまな工
業製品の品質と生産をサポートしています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子57
|
最寄り駅 |
JR横須賀線・湘南新宿ライン 武蔵小杉駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒211-0012
神奈川県川崎市中原区中丸子57
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
履歴書には必ずメールアドレスをご記載ください |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 採用担当
- 電話番号
- 044-433-8371(内線:112)
- FAX
- 044-433-8374
- Eメール
- recruit@nagatsu.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
■会社カレンダーについて
・年間3日~7日程度、土曜または祝日に出勤日あり
■昇給の前年度実績について
採用実績がないため(初めて募集するため)
■福利厚生:定期健康診断、制服貸与、慶弔見舞金(社員会)、
社員会イベントなど
※注意※
労働時間が週20時間未満の場合、社会保険の対象外となります
*オンライン自主応募可(自主応募の際は、ハローワーク紹介状
不要です) |
株式会社長津製作所の会社情報
会社名 |
株式会社長津製作所 |
代表者名 |
代表取締役:山野井 清 |
会社所在地 |
〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子57 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 69人
- 就業場所
- 47人(うち女性:6人、パート:1人)
|
設立 |
昭和25年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
プラスチック用精密金型の設計・製造およびプラスチック成形加工
・塗装印刷・組立、開発用試作金型の製造・試作成形、部品加工事
業など |
主要取引先 |
- 大手デジタルカメラ・光学機器メーカー
- 自動車関連部品製造メーカー
- 医療機器・特殊容器製造メーカー
|
関連会社 |
- 長津摸具(深セン)有限公司・長津金安精密注塑(東莞)有限公司
- 長津貿易(無錫)有限公司・長津金安精密光學部件(無錫)有限公司
- ナガツセイサクショ(フィリピン)株式会社
|
支店・営業所・工場等 |
2箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
|
事業所番号 |
1414-105031-8 |
法人番号 |
7010701007237 |
ホームページ |
https://nagatsu.co.jp |
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