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障がい者グループホーム看護職(正看・准看)/正社員株式会社Re’sela Lig -福岡県福岡市早良区大字重留4-8-7
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 新規事業所設立 |
仕事の内容 | 〇障がい者グループホームを利用される障がい者の身の回りの支援 〇想定される医療行為 ・入居者様の健康管理・医療ケア:喀痰吸引(口腔内、鼻腔内、 気管カニューレ)褥瘡ケア、インシュリン投与、ストーマ張り 替え・人工肛門、人工呼吸器の管理、在宅酸素、人工透析、 バルーンカテーテルの交換・導入、経管栄養(胃ろう・腸ろう・ 経鼻経管栄養)、中心静脈栄養(IVH) 〇想定される介護 ・排泄介助(トイレ介助、おむつ交換) ・入浴介助 ・食事介助(口腔ケア) 【変更の範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
介護、障がい福祉業界で2年以上の看護経験者
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒811-1101
福岡県福岡市早良区大字重留4-8-7 『医療ケア Re’sela Holmes 重留』 ※求人特記欄参照
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
240,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | その他
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 108日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数10年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 社会福祉に関わる全ての人たちや地域の方々と共に成長し、社会に 必要な基盤を創造し続けることを常に考え、行動していく会社です |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒811-1101
福岡県福岡市早良区大字重留4-8-7 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | ※選考場所が変わることがございます。 |
担当者 |
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特記事項 | 研修制度があるので、障がい者グループホーム未経験の方や ブランクがある方も安心して仕事のスタートができます! 祝金について ※6カ月の試用期間後、祝金5万円支給 (ハローワークからの応募者のみ対象) *無料駐車場あり |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:鎌田 武 |
会社所在地 | 〒813-0003 福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-48-5 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 令和2年 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | 共同生活援助(障がい者グループホーム) |
事業所からのメッセージ | 《福岡市早良区重留》障がい者グループホーム入社祝金あり 福利厚生 ・食事支援:半額程度補助 ・子育て支援:短時間正社員制度、子ども同伴 ・キャリアアップ支援:資格所得支援、奨学金制度 ・研修制度:社内研修、社外研修、外部講師による研修、研修旅行 (費用負担) ・ペット同伴・メンタルケア・交通費支給・健康診断 ・制服貸与・直行・直帰可・髪型・髪色制限なし・アクセサリー可 ・昇進・昇格:やる気次第で昇進・昇格可・起業サポート ・有休休暇・事業所懇親会・食事会(自由参加):費用補助 ・サーフィンサークルあり・社内レクリエーション |
事業所番号 | 4012-621208-5 |
法人番号 | 9290001089442 |
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[日勤時]
・最大で午前:7人、午後:9人ほどの利用者さんを看護師2-3人で分担して訪問します。(介護保険、医療保険の関係で曜日ごとに変動があります。平均午前:4-5人、午後:6-7人を分担して訪問します。)
・訪問看護兼施設業務
・入居者への訪問看護サービス
・病院の指示による看護業務、機能訓練、体調管理、体位変換 吸...
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