内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月10日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宮崎公共職業安定所(ハローワーク宮崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宮崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
植松産業 株式会社(ホテルJALシティ宮崎)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「45010-01192151」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
植松産業 株式会社(ホテルJALシティ宮崎)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務
・電話応対やカウンターでの接客業務
・人と接することが好きな方歓迎します
・男女ともに活躍できる職場です
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜40歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 労働基準法による年齢制限(深夜業)/キャリア形成のため
|
勤務地 |
〒880-0001 宮崎県宮崎市橘通西4丁目2番30号
|
最寄り駅 |
JR宮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
175,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 175,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 深夜割増分は別途支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 7時00分〜15時45分
- 就業時間2
- 12時00分〜20時45分
- 就業時間3
- 16時00分〜0時45分
- 特記事項
- シフト制(就業時間は一例です。)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的な状況により、年6回を限度として月75時間、1年600
時間までできる
|
月平均労働日数 |
22.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
96日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制による
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
植松グループの系列企業として、「ホテルJALシティ宮崎」を運
営しています。様々なビジネスシーンや観光シーンにも対応でき、
地域の皆様の多様な用途にも対応いたします。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒880-0001 宮崎県宮崎市橘通西4丁目2番30号
|
最寄り駅 |
JR宮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒880-0001
宮崎県宮崎市橘通西4丁目2番30号
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
*オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 人事課
- 担当者
- 仁田脇 右京
- 電話番号
- 0985-22-5100
- FAX
- 0985-22-5188
- Eメール
- recruit@uematsu-grp.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・通勤手当は当社規定による。
上限30,000円(通勤距離に応じて金額決定)
【年齢制限該当事由:上限40歳】
キャリア形成による若年者等を募集(経験不問・新規学卒と同等)
・未経験の方からでも安心してご応募いただけます。
・オンライン自主応募可
○グループ会社一覧
植松商事株式会社/植松エネルギー株式会社/株式会社ウエマツ
植松産業株式会社/株式会社エムビーシイ/有限会社小丸新茶屋 |
植松産業 株式会社(ホテルJALシティ宮崎)の会社情報
会社名 |
植松産業 株式会社(ホテルJALシティ宮崎) |
代表者名 |
代表取締役:植松 孝一 |
会社所在地 |
〒880-0001 宮崎県宮崎市橘通西4丁目2番30号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 59人
- 就業場所
- 59人(うち女性:34人、パート:25人)
|
設立 |
昭和48年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
ホテルの経営、駐車場の経営、リース業他 |
事業所番号 |
4501-208480-5 |
法人番号 |
5350001000190 |
ホームページ |
http://www.uematsu-grp.co.jp |
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