内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月10日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、宇城公共職業安定所(ハローワーク宇城)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※宇城公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
熊本県りんどう荘(社会福祉法人熊本県社会福祉事業団)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「43080-04547941」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
熊本県りんどう荘(社会福祉法人熊本県社会福祉事業団)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
*共同生活住居を利用している障害者の、身のまわりのお世話等。
・夕、朝食の共同調理、配膳、後片付け。・掃除。・りんどう荘1
,2,3,4との連携。・緊急時の対応。・生活等の相談支援。
・利用者の送迎業務あり。
【※職場見学可】*業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2025年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 勤務実績等による。
|
正社員登用 |
なし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
障害者グループホーム、福祉施設での勤務経験。
|
必要な免許・資格 |
社会福祉士
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒869-0524 熊本県宇城市松橋町豊福2832 りんどう荘1
産交バス 希望の里入口バス停から徒歩7分
|
最寄り駅 |
JR松橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,078円〜1,078円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,078円〜1,078円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 令和5年度実績
処遇改善手当:年3回13600円程度/月額
特定加算手当:年3回 1400円程度/月額
ベースアップ等手当: 3700円/毎月
- 賃金形態
- 日給7,550円〜7,550円
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額1,300円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 21日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間1
- 6時00分〜8時00分
- 就業時間2
- 14時00分〜19時00分
- 特記事項
- 就業時間は(1)(2)の合計(1日7時間)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週4日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 交替勤務(2勤2休)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
法人は昭和50年に障害者福祉の増進を図るため設立されました。
熊本県リんどう荘は昭和61年に全国初の身体障害者福祉ホームと
して設置され平成22年4月よリ障害者グループホームヘ移行 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒869-0524 熊本県宇城市松橋町豊福2832 りんどう荘1
|
最寄り駅 |
JR松橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 施設長
- 担当者
- 原口 眞一
- 電話番号
- 0964-32-1930
- FAX
- 0964-32-1930
- Eメール
- qqwe6hs9k@crux.ocn.ne.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*月15日程度の勤務になります。
*08:00~14:00の時間帯は拘束しません。
休憩時間になります
*応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。
*通勤手当は2km以上から規定により支給。(上限有り)
*賞与あり(処遇改善加算手当を支給)
*処遇改善ベア手当あり
*週所定労働時間及び勤務日数により、加入保険及び有給休暇付与
日数は変わります。 |
熊本県りんどう荘(社会福祉法人熊本県社会福祉事業団)の会社情報
会社名 |
熊本県りんどう荘(社会福祉法人熊本県社会福祉事業団) |
代表者名 |
理事長:下村 正宣 |
会社所在地 |
〒869-0524 熊本県宇城市松橋町豊福2832 りんどう荘1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 123人
- 就業場所
- 24人(うち女性:16人、パート:17人)
|
設立 |
昭和50年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
第一種第二種社会福祉事業 |
事業所番号 |
4308-914597-0 |
法人番号 |
8330005001465 |
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