内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：10月2日
- 有効期限：12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、豊岡公共職業安定所 八鹿出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※豊岡公共職業安定所 八鹿出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
特別養護老人ホームかるべの郷の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28092-01305141」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
特別養護老人ホームかるべの郷の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
入所者にその人らしく快適にすごしていただけるよう日常生活のケ
アを行います。具体的には、入浴・食事・排泄・口腔ケア等の介助
を行います。従業員の介護負担の軽減・働きやすい環境作りに取り
組んでいます。例：移乗用リフトや入浴介助の最新機器の導入済。
まずは見学にお越しください。お待ちしています。
【トライアル雇用併用求人】
＝＝●●厚生労働省認定 兵庫県内初ダブル認定企業●●＝＝
◆◆ユースエール認定企業＆もにす認定◆◆
若者の採用育成に積極的で雇用管理の状況などが優良
障害者雇用優良中小事業主基準適合事業所
【業務の変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
なし |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒667-0102
兵庫県養父市十二所８７１番地
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ山陰線 養父駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 養父市内各施設
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
195,600円〜223,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 162,600円〜180,700円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当5,000円〜15,000円
被服費手当1,000円〜1,000円
直接処遇職員手当27,000円〜27,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当１回につき１２，５００円（月に４回程度）
介護福祉士手当 １０，０００円
その他資格手当 ５，０００円
宿直手当・住宅手当・扶養手当・時間外手当
令和４年度 年度末一時金支給実績 平均１３４，２６
１円
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,600円〜4,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額34,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間１
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間２
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間３
- 16時30分〜9時30分
- 特記事項
- ＊シフト勤務
＊（１）～（３）以外の勤務時間帯があります
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.2日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
110日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ＊週休二日制 ～ 勤務表に基づいて決定
年次有給休暇は入社時から１０日付与（４～９月入社の場合）
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
事業所により、職務手当が異なります。
|
| 復職制度 |
あり
本人の希望に沿う
|
| 福利厚生の内容 |
雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労働保険、
労災保険、財形貯蓄、育児休暇
家賃補助（賃貸世帯主）最高２０，０００円
家族手当（配偶者）１０，０００円（子）６，０００円
退職年金制度（１年以上） |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- 介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士などの資格
取得を目指す職員をサポートするための支援が充実し
ています（法人内に介護福祉士実務者研修養成校あり
）。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
『令和６年度介護職員の働きやすい職場環境づくり内閣総理大臣表
彰・厚生労働大臣表彰』において、「特別養護老人ホームかるべの
郷さざんか」が、『厚生労働大臣表彰優良賞』を受賞 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒667-0102
兵庫県養父市十二所８７１番地
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ山陰線 養父駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- 郵送，その他（郵送または持参）
- 郵送の送付場所
- 〒667-0102
兵庫県養父市十二所８７１番地
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
作文（後日提出） |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事担当
- 担当者
- 西本慎哉
- 電話番号
- 079-664-1362
- FAX
- 079-664-1133
- Eメール
- kyujin@karubenosato.com
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊就業時間は（１）（２）（３）以外の勤務もあります。
＊年度末特別手当あり。＊賞与は基本給に対する月数です。
※参考月収（夜勤４回として）
２５５，６００円～２７２，７００円
＊応募前の見学可能です。
※ＨＰ・ＳＮＳ（フェイスブック・インスタグラム）にて情報発信
中です。ぜひご覧ください！
※職員が安心して働けるよう福利厚生の充実を目指し、職場環境作
りに努めております。
＊応募を希望される方は、先に履歴書とハローワークの紹介状を郵
送またはお持ちください。追って面接についてご連絡致します。
書類選考の結果面接に至らない場合があります。
トライアル雇用の応募については、面接があります。
★介護職員の働きやすい職場環境づくり・厚生労働大臣表彰・優良
賞受賞致しました。（全国で５社）
＃養父 |
特別養護老人ホームかるべの郷の会社情報
| 会社名 |
特別養護老人ホームかるべの郷 |
| 代表者名 |
施設長：藤森 博 |
| 会社所在地 |
〒667-0102 兵庫県養父市十二所８７１番地 |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 204人
- 就業場所
- 36人（うち女性：29人、パート：10人）
|
| 設立 |
平成19年 |
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム |
| 事業所からのメッセージ |
＊かるべの郷福祉会では、インカム、見守りカメラ等のＩＣＴ機器
の
導入、また、移乗用リフトの設置や正しい介護技術習得のため介
護
技術研修会を毎月開催しています。
ノーリフティングケアを実践し、職員の業務負担の軽減や効率化
を
図り、職員の働きやすい職場環境の整備に取り組んでいます。
＊職員に健康で長く勤めてもらいたい思いから、３５歳以上は人間
ドックを無料で受けてもらうことができます。 |
| 事業所番号 |
2809-613989-3 |
| 法人番号 |
7140005010783 |
| ホームページ |
http://www.karubenosato.com |
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フリーワードで、お好きな条件で検索ができます！
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