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介護支援専門員（小規模多機能ホーム 愛の郷 曙）特定非営利活動法人 エルダーサポート協会 -広島県福山市曙町５－５－４
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 小規模多機能ホームでの介護支援業務 （ケアプランの作成 等） 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ずハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒721-0952
広島県福山市曙町５－５－４ 小規模多機能ホーム愛の郷曙 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
203,983円〜205,983円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,100円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 22.4日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 年間休日 | 96日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 営利のみを目的としない介護事業を行っています 介護事業を通じて社会と従業員に貢献していく法人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒721-0952
広島県福山市曙町５－５－４ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | マイカー通勤：無料駐車場あり 期末賞与：経常利益５％以上の場合、利益の約１５％の分配支給 退職金積立：５，０００円／月（別途積立） 入社後４か月目より実施 就職準備金：２００，０００円（詳細は面接時） ≪子育て支援求人≫ ・休日について相談が可能 ・学校行事や子供の病気等の急な休み相談可 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：田辺 徹雄 |
| 会社所在地 | 〒720-0014 広島県福山市千田町藪路９２４－２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成14年 |
| 事業内容 | グループホーム７ヶ所、小規模多機能ホーム１０ヶ所、デイサービ ス１ヶ所、他福祉用具貸与１ヶ所、高齢者向け賃貸住宅の展開 |
| 事業所番号 | 3405-308324-0 |
| 法人番号 | 7240005009031 |
| ホームページ | http://elder-support.com |
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・転勤:福山エリア内 【経験・資格】
介護支援専門員資格必須 【給与】月給 196,500円 〜 222,500円
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介護業務と兼務で計画作成は10件程度を担当。
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日、祝日も営業のため勤務協力をお願いします。
チャレンジ精神旺盛で元気いっぱいの方大歓迎です。
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【仕事内容】在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。
介護保険の各種申請に係る援助
居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付
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帳票作成はパソコン入力となります。
木之庄町/ニチイの訪問介護/月給25万円~
応募資格: 介護支援専門員
勤務時間:
週40時間のシ...
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【仕事内容】介護付き有料老人ホームにおける主任ケアマネジャーとしての業務全般
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