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支援員/いちょうの郷[所沢市]特定非営利活動法人リビングサービス -埼玉県所沢市東所沢和田3-22-14
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | <<年間休日125日以上|土日祝休|日勤のみ>> 【お仕事内容】 *相談支援・送迎支援・同行支援・支援記録作成等 *変更範囲:変更なし 【お仕事イメージ】 当法人運営の宿泊施設に居住する生活困窮者に対し幅広い支援を行 なっていきます。(年配の利用者が中心です。) それぞれが抱える問題は多種多様。一人一人の利用者とコミュニケ ーションを取りながら信頼関係を構築していきます。利用者の生活 の質を向上させると共に安心して生活ができるよう支援をお願いし ます。(未経験者大歓迎♪) |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
社会福祉士
あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 その他あれば尚可「社会福祉主事任用資格」 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒359-0023
埼玉県所沢市東所沢和田3-22-14 当法人『いちょうの郷』 |
最寄り駅 | JR武蔵野線 東所沢駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙可能区域での業務なし |
賃金 |
200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 125日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限80歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり
施設内に住み込み可(住居費、食
費、水光熱費)一律3万円の天引 |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
出戻り復職
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福利厚生の内容 | 福利厚生 >退職金(勤続1年以上) >勤続表彰(5年・10年・20年) >結婚祝金 >出産祝金 >慶弔見舞金 >傷病入院見舞金(入院1日につき5,000円) >健康診断(全額法人負担) >インフルエンザワクチン費用(全額法人負担) >新型コロナ見舞金(支給実績あり) >懇親会費補助(全額法人負担) >資格取得支援(社会福祉主事資格・社会福祉士・精神保健福祉士 ) 働きかた >私服勤務 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 多様な社会環境や生活環境、成育環境を通じ生活困窮者に陥ってし まった方々を支援する施設を運営。今後も、「まず助けます」を合 言葉に今後も支援の輪を広げていきます。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒330-0803
埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-51-1 三石ビル1階 |
最寄り駅 | 大宮駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 一次面接はオンライン面接も実施しております。 二次面接(最終面接)は対面面接となります。 |
担当者 |
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特記事項 | 【福利厚生の追記事項】 ◎勤続表彰 ◎結婚祝金 ◎出産祝金 ◎慶弔見舞金 ◎傷病入院見舞金(入院1日につき5千円) ◎健康診断(年1回) ◎インフルエンザワクチン費用 ◎私服勤務可 【資格手当の追記事項】 ◎介護福祉士(1万円/月) ◎介護職員初任者研修(2千円/月)等 【選考に関しての追記事項】 応募をご希望の方は必要書類を下記まで願います。 ※郵送:〒110-0015 東京都台東区東上野3-36-8 カナイビル2階 ※メール:kato@livingservice.or.jp (ご質問等ない場合は事前連絡不要です。) ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:小川 正吾 |
会社所在地 | 〒330-0803 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-51-1 三石ビル1階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 令和3年 |
事業内容 | 生活困窮者のための入居施設の開設・運営管理および対象者の生活 の安定や自立をサポートする種々の支援事業 |
事業所番号 | 1103-627759-3 |
法人番号 | 5030005020465 |
ホームページ | https://livingservice.or.jp/ |