内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月9日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、倉敷中央公共職業安定所(ハローワーク倉敷中央)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※倉敷中央公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会医療法人 全仁会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「33030-16669441」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
社会医療法人 全仁会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
倉敷平成病院4階の「平成脳ドックセンター」にて看護師業務に従
事していただきます。人間ドック、脳ドック、特定健診、特定保健
指導、生活習慣病予防健診に対応しております。
<業務内容>
予診、採血、測定、医師診察補助、報告書作成、その他健診に関連
する業務
※土曜日午後、日曜、祝日は休診です。
※変更範囲:法人の定める業務 |
試用期間 |
あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
電子カルテを導入しています。基本的なパソコン操作ができれば問
題ありません。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳未満の方を募集(定年60歳)
|
勤務地 |
〒710-0826 岡山県倉敷市老松町4丁目3番38号
|
最寄り駅 |
倉敷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
228,800円〜267,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 206,500円〜244,700円
- 定額的に支払われる手当
- 在職手当1,000円〜1,000円
職種手当手当5,000円〜5,000円
特別調整手当16,300円〜16,300円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜2,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,400円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時15分
- 就業時間2
- 7時30分〜16時15分
- 就業時間3
- 8時30分〜12時30分
- 特記事項
- 日勤のほか、診療状況によっては早出勤務あり。(2)は早出の場
合、(3)は午前中勤務の場合。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 患者の急変時、人員不足、期限の迫った業務等の場合、1年のうち
6回を超えない範囲で1ヵ月60時間、1年540時間まで延長可
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年間の公休日は事前に年間カレンダーにより各月の公休日を定める
。週に1日は必ず休日とし具体的な休日は毎月シフトにより決定。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数5年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
|
利用可能な託児所 |
あり
公立の保育園に申し込みをすることが条件
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
規則による
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
◆医療費補助制度
本人受診の場合、保険診療自己負担の全額補助
◆永年勤続表彰制度
勤続10年、20年、30年の方には記念品贈呈
◆勤続年数に応じた手当支給あり(在職手当)
◆慶事祝金・弔事香典の支給あり
◆職員旅行の実施(費用の半額は法人負担)
◆職員健診、予防注射(インフルエンザなど)あり
◆リフレッシュ休暇制度あり(年間7日) |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
昭和63年創立の病院で全職員が地域医療、救急から在宅までのー
貫医療に従事している。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒710-0826 岡山県倉敷市老松町4丁目3番38号
|
最寄り駅 |
倉敷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒710-0826
岡山県倉敷市老松町4丁目3番38号
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事部
- 担当者
- 日笠・米村
- 電話番号
- 086-427-1111
- FAX
- 086-427-8001
- Eメール
- recruit@heisei.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※グループ内法人間での部署異動の可能性あり
※自動車通勤の場合は距離に応じて支給
(最大10,400円/月)
※公共交通機関(JR等)での通勤の場合は当法人規定により支給 |
社会医療法人 全仁会の会社情報
会社名 |
社会医療法人 全仁会 |
代表者名 |
理事長:高尾 聡一郎 |
会社所在地 |
〒710-0826 岡山県倉敷市老松町4丁目3番38号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 765人
- 就業場所
- 15人(うち女性:12人、パート:1人)
|
設立 |
昭和63年 |
資本金 |
1億4,100万円 |
事業内容 |
医療業(倉敷平成病院) |
事業所からのメッセージ |
全仁会グループは、倉敷平成病院を母体とし、倉敷市を拠点とし
て医療・介護・福祉のサービスを提供しています。倉敷平成病院は
、昭和63年に脳神経疾患専門病院として開院して以来「救急から
在宅まで何時いかなる時でも対応します」という理念の下、チーム
医療に取り組んできました。脳神経疾患に関連し、予防医学の面で
脳ドックを開設。平成21年6月には、県西部初となる「3.0テ
スラMR」を導入するなど、脳神経外科専門医、脳神経内科専門医
、麻酔科常勤医がチームで脳卒中の急性期治療にあたっています。
リハビリテーションの重要性に早くから着目し、急性期・回復期・
維持期、各ステージでのリハビリテーションの充実に努めてまいり
ました。また、介護保険施行前より、倉敷老健や倉敷在宅総合ケア
センター(訪問看護・訪問介護・通所リハ・ショートステイ・居宅
介護支援事業所などの複合施設)をはじめ、ケアハウスなどの在宅
支援サービスを整備。平成16年に住宅型有料老人ホーム「ローズ
ガーデン倉敷」、平成25年2月にグループホームや地域密着型特
養を含む複合型介護施設「ピースガーデン倉敷」、平成25年12
月にはサービス付き高齢者向け住宅「グランドガーデン南町」を開
設しました。平成22年12月には社会医療法人の認可を受け、保
健・医療・福祉のパートナーとして地域医療の発展に尽力していま
す。 |
事業所番号 |
3303-100889-0 |
法人番号 |
1260005003599 |
ホームページ |
http://www.heisei.or.jp |
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