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介護福祉士／グループホーム常楽社会医療法人社団 慈生会 等潤病院 -東京都足立区一ツ家３－１１－１３
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・グループホームにおける介護ケア業務全般（食事提供・介助、 おむつ交換、入浴介助、など） ・行事やアクティビティ、イベントの企画・運営 ・回想療法としての「おとなの学校」への参加 ＊等潤病院、常楽診療所をはじめ、同一法人内には医療・介護両面 でサポートできる体制が整っています。 ＊緊急時の２４時間サポート体制の中で、安心して介護ケアに専念 できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護福祉士としての現場経験
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒121-0075
東京都足立区一ツ家３－１１－１３ グループホーム常楽 |
| 最寄り駅 | つくばエクスプレス 六町駅・青井駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 賃金 |
205,910円〜292,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 従業員用の託児施設を完備しています。 ＊東京ワークライフバランス認定企業（平成２３年度） ＊足立区ワークライフバランス認定企業（平成２８年度） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒121-0075
東京都足立区一ツ家４丁目３－４ |
| 最寄り駅 | つくばエクスプレス 六町・青井駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 等潤病院と同じ法人が運営するグループホーム（認知症対応型共同 生活介護）です。グループホーム常楽では、要介護認定を受けてい る認知症の方が、落ち着いた環境の中で生活の回復を図り、その人 らしいあり方で地域の一員として暮らしていけることを目指してい きます。 ＊勤続手当：勤続２年以上で最大年額６万円、３年以上で９．６万 円、４年以上１２万円、５年以上２４万円を春夏賞与時に２分割 して支給（詳細は面接時に説明） ■ご質問がなければ事前連絡は不要です。応募書類を送付場所へ 郵送して下さい。書類選考後、面接日時を連絡します。 『応募する場合はハローワークの紹介状が必要です』 ＃２３区 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：伊藤 雅史 |
| 会社所在地 | 〒121-0075 東京都足立区一ツ家４丁目３－４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和54年 |
| 事業内容 | 理念「地域と共に生きる慈しみのトータルヘルスケア」の実現に向 けて、法人内外の在宅医療、訪問介護や介護部門と強い連携を保っ て、医療介護の一貫したサービス提供に力を入れています。 |
| 事業所からのメッセージ | 等潤病院と同じ法人が運営するグループホーム（認知症対応型共同 生活介護）です。グループホーム常楽では、要介護認定を受けてい る認知症の方が、落ち着いた環境の中で生活の回復を図り、その人 らしいあり方で地域の一員として暮らしていけることを目指してい きます。 |
| 事業所番号 | 1311-106162-8 |
| 法人番号 | 5011805000641 |
| ホームページ | http://www.jiseikai-phcc.jp |
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【仕事内容】募集職種
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
仕事内容
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
給与・手当
月給292,700〜302,700円
175,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:50,000円
地域手当:30,000円
処遇改善手当:29,900〜39,900円...
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【仕事内容】募集職種
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
仕事内容
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
給与・手当
月給295,156円〜
215,000円〜
通勤手当:実費(上限あり)
資格手当:介護福祉士:22,000円 実務者研修:10,000円 初任者研修:3,000円
処遇改善手当:39...
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【仕事内容】募集職種
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
仕事内容
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、調理
給与・手当
月給235,000円〜
179,000円〜
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:15,000円
時間外手当:41,000円～(30時間相当分) 時間外労働の有無にかかわらず支給 30時間...
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【仕事内容】募集職種
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
仕事内容
身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、調理
給与・手当
月給250,000〜300,000円
通勤手当:実費(上限あり)
資格
資格必須:初任者研修(旧ヘルパー2級)
有資格者歓迎:介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員、社会福祉士、社会福...
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【仕事内容】募集職種
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員
仕事内容
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換
給与・手当
月給320,000〜370,000円
210,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:30,000円
処遇改善手当:80,000〜130,000円
夜勤手当:6,000円/回以上の割増賃...
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