内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月9日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、仙台公共職業安定所(ハローワーク仙台)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※仙台公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 ありのまま舎の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「04010-73047241」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 ありのまま舎の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
難病ホスピスケア太白ありのまま舎(障害者福祉施設)において、
入居者や通所利用者のリハビリ等に従事します。
これまでの様々な経験を活かしながら、更に一緒にスキルアップし
ていきましょう。
(理学療法士や言語聴覚士など様々なスタッフと共に働いてみませ
んか)
福祉施設経験者優遇
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
福祉施設のリハビリ経験のある方優遇
|
必要な免許・資格 |
作業療法士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を70歳としているため
|
勤務地 |
〒982-0252 宮城県仙台市太白区茂庭台2丁目15-30
市営・宮交バス 茂庭台中央バス停から徒歩3分
|
最寄り駅 |
仙台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
210,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜280,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当(配偶者15000円、第1・2子5000円
、第3子1000円)、住宅手当5000円、勤続手当
月(5年3500円、10年7500円、15年100
00円、20年12500円)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜3,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額25,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 27日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
〜の時間の間の8時間
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
112日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
太白区茂庭台:単身用16000
円世帯用30000円※空要相談
|
利用可能な託児所 |
あり
太白区茂庭台に企業主導型保育園有。ご相談ください。
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
2022年健康経営優良法人です
協会けんぽ「職場健康づくり宣言事業所」です
制服貸与
グリーンパル加入
スキルアップのための「職員資格等取得支援事業」が
あり、働きながら資格取得、スキルアップを目指せます
(介護福祉士やOTや管理栄養士や正看護師など)
内外の研修あり
有給取得にあたっては、5日間分は1時間単位で取得可能です
病気休暇も5日間あり、1時間単位で取得可能です。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
働き方に、配慮が必要な方はご相談ください
お子さんの急病や学校行事等による休みの配慮が可能
です
就学自前のお子さん一人につき年間5日間の看護休暇が
年次有給とは別に利用できます
病気で働けないときには、年間5日間の病気休暇があり、
年次有給休暇とは別に利用できます
時間単位で取得可能です
|
会社の特長 |
現在、当法人ではスタッフのキャリアパス制度の充実、評価制度の
導入に向けて準備を進めています。障害・難病の方の自己実現、そ
してスタッフ自身の自己実現が出来る体制づくりを行っていきます
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒982-0252 宮城県仙台市太白区茂庭台2丁目15-30
|
最寄り駅 |
仙台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒982-0252
宮城県仙台市太白区茂庭台2丁目15-30
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 太白ありのまま舎
- 担当者
- 栗原
- 電話番号
- 022-281-1200
- FAX
- 022-281-1555
- Eメール
- arimama@beach.ocn.ne.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◇賞与は採用時期により異なります。
◇有給休暇の日数は、採用の月によって変わります。
(当舎 規程により)
◇夏季休暇、冬期休暇、病気休暇あり
◇男女とも育児休業取得実績あり
◇感染症予防に努めています。
◇健康経営優良法人です。
◇一般事業主行動計画策定(次世代育成支援・女性活躍)
◇職員健康診断付加検診補助
◇業務災害補償保険加入
◇グリーンパル(福利厚生サービス)加入
◇インフルエンザ予防接種補助
◇診療所併設
◇制服貸与 |
社会福祉法人 ありのまま舎の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 ありのまま舎 |
代表者名 |
理事長:白江 浩 |
会社所在地 |
〒982-8544 宮城県仙台市太白区西多賀4丁目19-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 112人
- 就業場所
- 56人(うち女性:37人、パート:11人)
|
設立 |
昭和61年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
重度の障害、難病を抱える方々の現状を伝える為の啓発活動、また
生活の場としての自立ホーム、難病ホスピスの設置運営。県南地区
仙台市内で4ヶ所の障害者相談支援センターを運営しています。 |
事業所からのメッセージ |
障害を持つ方も、持たない方も、高齢者も子どども、誰でもがあり
のままに一緒に暮らせるケアコミュニティづくりを目指しています
。
独自の研修プログラムにより、習得度に合わせた研修を行っていま
すので、ブランクがあっても安心して働けます。
また、仕事だけでなく、有給休暇の取得などによりご自分の生活も
大切にしていただける取り組みをしています。
健康経営優良法人です。
一般事業主行動計画策定(次世代育成支援対策推進法・女性活躍推
進法)
職員健康診断(付加検診補助)
業務災害補償保険加入
グリーンパル(福利厚生サービス)加入
インフルエンザ予防接種補助
診療所併設
退職共済(福祉医療機構・宮城県退職共済)
制服貸与 |
事業所番号 |
0401-104965-1 |
法人番号 |
1370005001451 |
ホームページ |
http://www.arinomama.or.jp |
社会福祉法人 ありのまま舎の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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