内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月7日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 きらめき会 特別養護老人ホーム 若葉いこいの里の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-31164541」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 きらめき会 特別養護老人ホーム 若葉いこいの里の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
■令和3年4月にオープンの高齢者施設(若葉いこいの里)■
・全室個室ユニット型88名定員に、全室個室ユニット型22名
定員の短期入所施設が併設されています。
<業務内容>
【介護職(介護課)】
・介護業務全般(食事、入浴、排泄)
・レクリエーションの企画
・各種会議&委員会への参加
・生活リハビリの実施
・その他の入居者様の生活を彩る業務
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
PC・スマホを使用しての介護記録の記入があります |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 深夜勤務があるため
|
勤務地 |
〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町531ー156
|
最寄り駅 |
千葉都市モノレール2号線 みつわ台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙スペース有 |
給与、手当について
賃金 |
191,000円〜191,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜180,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当10,000円〜10,000円
被服手当1,000円〜1,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 早遅手当 1,000円/回
夜勤手当 5,000円/回
資格手当 ~20,000円
経験手当 ~30,000円
他、役職手当、調整手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜3,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.90ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間3
- 13時00分〜22時00分
- 特記事項
- 22:00ー翌7:00(夜勤)
上記の変形労働シフト制
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月9日休(2月は8休)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 仕事の実践に必要な具体的なスキル(知識や技術)の
研修のほかに、コンピテンシー(行動や思考の特性)
の研修を充実させています。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
「地域を笑顔にする」のミッションのもと、当事者に向き合いその
人にとって最善のケアを提供すること、地域に必要なサービスを創
造していきます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町531ー156
|
最寄り駅 |
千葉都市モノレール2号線 みつわ台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用係
- 担当者
- 安藤 貴史
- 電話番号
- 043-308-9387
- FAX
- 043-308-9388
- Eメール
- maeda-na@kiramekikai.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※無資格・未経験者歓迎
・充実した教育研修体制(資格取得の支援)
資格取得報酬規定に従い、全部または一部を法人が負担
※充実した福利厚生制度
・月9日の休み以外に、リフレッシュ休暇3日、夏季休暇3日
冬季休暇3日、誕生日休暇1日を付与(計117日)
・インフルエンザなどの予防接種費用を全額負担
|
社会福祉法人 きらめき会 特別養護老人ホーム 若葉いこいの里の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 きらめき会 特別養護老人ホーム 若葉いこいの里 |
代表者名 |
理事長:久岡 重樹 |
会社所在地 |
〒264-0021 千葉県千葉市若葉区若松町531ー156 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 300人
- 就業場所
- 75人(うち女性:46人、パート:18人)
|
設立 |
平成21年 |
事業内容 |
平成17年に神奈川県横浜市に設立された介護老人福祉施設です。
現在、神奈川県・埼玉県に小規模多機能居宅事業所、特別養護老人
ホームを運営、令和3年4月千葉市内に特養を開設しました。 |
事業所からのメッセージ |
<すべての人が笑顔で過ごせる介護施設を目指して>
令和3年4月に特別養護老人ホーム若葉いこいの里は、みつわ台総
合病院の東側に位置する穴川インター近くの若葉区若松町に新規オ
ープンいたしました。
全室個室ユニット型88名定員に、全室個室ユニット型22名定員
の短期入所施設が併設されています。
当施設には、広い地域交流室を設置する予定で、地域活動やボラン
ティア活動をされる方の支援、地元小中学校をはじめとする学生さ
ん達との世代間交流、地域住民の方たちとの交流の場として積極的
に活用し、街に開かれた施設づくりを目指して参ります。地域との
関わりを大切にし「地域を笑顔にする」ビジョンの実現に向けた取
り組みを行って参ります。
若葉いこいの里をご利用になるお客様、働く職員、そして地域の皆
さまの幸せを願い、若葉の地に根差した介護サービスを提供して参
ります。 |
事業所番号 |
1201-626432-1 |
法人番号 |
5020005007034 |
ホームページ |
https://www.kiramekikai.jp/ |
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・普段の家事や育児等の経験がそのまま介護の業務に生かせます
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