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支援員(臨時職員)[さいたま市北区]社会福祉法人 さいたま市社会福祉事業団 -埼玉県さいたま市北区日進町1-800-105
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 老人福祉センターにおける利用者への 接客・支援業務(受付・カラオケ・行事等)及び事務 *変更範囲:変更なし |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒331-0823
埼玉県さいたま市北区日進町1-800-105 老人福祉センターしもか荘 |
最寄り駅 | 日進駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額55,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日程度 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | さいたま市立の高齢者・児童・障害者福祉施設を管理・運営してい ます。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒331-0823
埼玉県さいたま市北区日進町1-800-105 老人福祉センターしもか荘 |
最寄り駅 | 日進駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・採用時年次有給休暇付与 ・昇給(2年に一度、契約更新時に賃金改定の場合あり) ・詳細についてはお電話にてお問い合わせください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:荒井 康博 |
会社所在地 | 〒330-0801 埼玉県さいたま市大宮区土手町1-213-1 大宮ふれあい福祉 センター1階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成13年 |
資本金 | 600万円 |
事業内容 | さいたま市立の社会福祉施設の管理運営。 |
事業所番号 | 1103-004303-9 |
法人番号 | 9030005001503 |
ホームページ | https://www.saicity-j.or.jp |
事業所に関する特記事項 | 各事業所の従業員数は窓口にお問い合わせください。 |