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相談支援専門員社会福祉法人 すぎの芽会 -栃木県宇都宮市宝木町1丁目40-7
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 指定特定・一般・障害児相談支援事業所での業務になります。障害 のある利用者・保護者・関係機関等からの相談やサービス等利用計 画作成が主な業務となります。 ※トライアル雇用併用求人 【業務の範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(6カ月 ※トライアル期間(3カ月))
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
福祉施設関係でのご経験。
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必要な免許・資格 |
その他の福祉・介護関係資格
必須 相談支援専門員の研修修了者 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード、エクセルでの文書作成など |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒320-0061
栃木県宇都宮市宝木町1丁目40-7 サポートセンターとみや生活支援センター |
最寄り駅 | 宇都宮駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
217,900円〜250,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・ソウェルクラブ(福祉職員向け福利厚生)に加入しています。 ※お祝い品の贈呈、チケット割引購入等があります。 ・インフルエンザ予防接種の費用補助があります。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
両立支援 | ・「いい仕事、いい家庭、つぎつぎとちぎ宣言」や「とちぎ女性活 躍応援団」等に登録しています。 ・令和5年度育児休業休暇取得率、対象者100%。 ・希望者には育休後の短時間勤務対応を行っております。 ・育児休業休暇は女性だけでなく、男性にも推進・応援しています 。 ・時間単位の有給休暇も取得できます。 ・他にも、介護休暇等の対応もしております。 |
会社の特長 | 弊法人では、利用者様に寄添う心を念頭に「笑顔と心と基本動作」 を行動指針としています。職員は学卒者から幅広く、未経験者も多 数在職し活躍しています。皆でより良い環境を心掛けています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒321-3221
栃木県宇都宮市板戸町3650番地 |
最寄り駅 | JR宝積寺駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *ご経験者の方、優遇いたします。 *新規採用された方には、先輩スタッフが丁寧にサポートいたしま す。また、すぎの芽会では、お互いに尊重し合える明るい職場造り を目指しています。皆様からの応募を心よりお待ちしております! *随時、見学やご質問等受付けておりますので、お気軽にご連絡く ださい。 【事前見学可】 連絡可能時間帯 平日9:30~17:30 ※書類選考の為応募書類をご送付ください。選考後、採否や面接等 の連絡を致します。 ※トライアル雇用制度を利用して応募された方は、書類選考はあり ません。 ※業務上車の使用:あり(社有車) ※マイカー通勤時の駐車場は無料。 ※オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です。 ●求人管理情報参照 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:藤戸 時一 |
会社所在地 | 〒321-3221 栃木県宇都宮市板戸町3650番地 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成2年 |
事業内容 | 障害福祉サービス(障害者支援施設・生活介護・就労継続支援B型 ・共同生活援助・短期入所・相談支援事業)、介護保険(地域密着 型特別養護老人ホーム・短期入所・通所介護・居宅介護支援) |
事業所からのメッセージ | すぎの芽会は昭和27年に初代理事長ご夫妻が自宅を開放し、障害 者の作業所「すぎの芽教室」を開設した事が起源になります。そし て、前年度はその「すぎの芽教室」の開設から70周年になりまし た。初代理事長をはじめ先人たちの想い、また、いま在る利用者様 ・保護者の想いや、共に働く職員の情熱等を含め、これら沢山の想 いを大切にした事業運営を目指し取り組んでいます。 また、働く事へのモチベーションアップや職員それぞれの成長を考 え、「有給休暇取得の推進」、「研修員会の設置」、「キャリアパ スの見直し」等も行っています。これらの取組みにより、介護分野 において、とちぎ介護人材育成認証制度(三ツ星)を取得出来まし た。経験に関わらず新しい環境は不安や緊張があると思いますが、 分からない事があってもすぐに解決出来る和やかな環境です。人と 人とのお仕事なので悩む事もありますが、それ以上にやりがいもあ ります。皆さんの好きな事や得意な事によって、楽しみや喜びを感 じて貰える事がきっとあるお仕事だと思います。 |
支店・営業所・工場等 |
8箇所
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事業所番号 | 0901-104068-8 |
法人番号 | 2060005000764 |
ホームページ | http://www.suginomekai.or.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 参考・・・令和5年度年次有給休暇平均取得日数12 .3日 |
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【仕事内容】メインキャッチ
相談支援員として活躍していた方歓迎!!
障がい者に寄り添い、支援できる方を求めています
『経験を活かして、人のために働きたい』
仕事内容
当事業所は、障がいを持った方の社会での活躍を目指すために、通所での就労訓練を通じてスキル習得のサポートを行っています。
相談支援専門員として下記の作業をお願いいたします。
障がい者のサービス等、利...
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【仕事内容】障がい児を中心とした相談支援専門員のお仕事になります
・サービス等利用計画の作成
・モニタリングの作成
・保護者とのやりとり
・お問い合わせ対応
・アセスメントの作成
・療育教室の紹介 など
従事すべき業務の変更:将来的に管理者をお任せする可能性があります
就業場所の変更:宇都宮市内の同法人事業所への転勤の可能性があります 【経験・資格】
相談支援従事者初任者研修を受...
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【仕事内容】
障がい者児童を持つご家庭の親御さんや、障がい者様ご本人が、福祉サービスを利用するためのサポート業務。
主には、通所サービスの利用までをサポートする「障害児支援利用援助」と、既に利用開始した通所サービスの継続をサポートする「継続障害児支援利用援助」があり、障害児支援利用計画(案)の作成やモニタリングなどをおこないます。
主な業務
・障がい者のサービス等利用計画...
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【仕事内容】障害福祉サービス事業(指定特定相談支援事業、障害児相談支援事業)
・サービス等利用計画の作成
・ケアマネジメント
・関係機関との連絡調整
・相談援助
業務の変更範囲:会社の定める業務
転勤の可能性なし 【経験・資格】
相談支援従事者初任者研修
福祉サービスの実務経験ある方
普通自動車運転免許(AT限定可)
ワード・エクセルの基本操作ができる方
59歳以下(定年上限のため...
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