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正看護職／正職員（グレイスフル春日井／老健）社会福祉法人 サン・ビジョン -愛知県春日井市桃山町北山５０７９－１６
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ★介護老人保健施設 正看護師★ 病院と老人ホームの中間施設で、特別養護老人ホームと比べると介 護度はあまり高くなくコミュニケーションを取れる方も多いのが特 徴です。医療機関と比べると、利用者様やご家族との距離が近く、 人と人との関りを大切にできます。 ＜仕事内容＞ 変更範囲：会社の定める業務 ・保健衛生管理・服薬管理 ・健康管理 ・体調管理及び変調時の応急処置 ・医師診察補助・病院受診の付き添い ＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒486-0802
愛知県春日井市桃山町北山５０７９－１６ グレイスフル春日井（老健） |
| 最寄り駅 | 名鉄バス「桃山３丁目」バス停下車 徒歩１２分駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
269,000円〜329,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
＊特記事項参照
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
総合職・一般職・現業職毎に役職に応じ１級～１０級等制度があり
ます |
| 復職制度 | あり
私傷病などにより退職した場合、３ヶ月以内は復職することが可能
です |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシー の導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護 業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒486-0802
愛知県春日井市桃山町北山５０７９－１６ グレイスフル春日井（老健） |
| 最寄り駅 | 名鉄バス「桃山３丁目」バス停下車 徒歩１２分駅 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊施設見学随時受付中 ＊夜勤１６：００～翌日１０：００（休憩１２０分）月４回程度 ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊利用可能託児施設について（要相談／定員有り） 利用可能時間・曜日 ７：４５～１９：００ 月曜～土曜 料金１回９００円 １歳以上 弁当・おやつ持参 ＊１ヶ月の変形労働時間 月３１日（１７６時間） 月３０日（１７０時間） 月２８・２９日（１６０時間） ＊入職祝金：１０万円（規定により支給） ＜ハローワークからのお知らせ＞ 採用後の労働条件は事業主の方と再度確認してください。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：唐澤 剛 |
| 会社所在地 | 〒486-0802 愛知県春日井市桃山町字北山５０７９－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和63年 |
| 事業内容 | 高齢者福祉サービス事業 保育事業 |
| 事業所からのメッセージ | 老人保健施設は、病状の安定した方が、機能維持・改善のためのリ ハビリを中心とした介護を受け、在宅復帰を目指す施設となります 。 病院と老人ホームの中間施設で、特別養護老人ホームと比べると介 護度はあまり高くなく、コミュニケーションをとれる方も多くいま す。 リハビリに重点を置いているため、介護スタッフやリハビリスタッ フの配置も多く、連携をとってサポートしていきます。 お任せするお仕事は、入居者様のバイタル測定や病院への付き添い 、先生からの指示を受けた服薬管理など。 「一人一人と密に向き合える看護がしたい」とクリニックや医療機 関から転職してくる方もいらっしゃいます。 また、当法人では「押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶ」こと を人力でやらないようにする、”ノーリフティングポリシー”も徹 底しています。 最新の福祉用具を使用したり、東海トップくらすの介護施設展開を 活かし、研修や知識の共有なども充実させています。 新しい環境で、あなたも是非挑戦してみませんか？ |
| 事業所番号 | 2317-304645-1 |
| 法人番号 | 7180005008238 |
| ホームページ | http://www.sun-vision.or.jp |
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頂くお仕事です。
ステーションを拠点として1日7件件程度
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病状評価とモニタリング:
ご利用者様の精神的な状態を観察し、精神症状をモニタリングします。
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