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生活相談員（ミニ特養）箕郷町社会福祉法人 三山会 -群馬県高崎市箕郷町東明屋３９４番地
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | ２０２１年１２月新設オープンした特別養護老人ホームのスタッフ 募集です。［定員２９名］ ・施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ・利用者および家族に対する相談援助 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・介護スタッフのサポート ・苦情などの対応・窓口業務 ・デイサービス等の個別援助計画の作成・ケアプラン作成の援助 ＊見学はいつでもしていただけます。 【トライアル雇用併用求人】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護経験あれば尚可
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| 必要な免許・資格 |
社会福祉士
必須 社会福祉主事 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒370-3106
群馬県高崎市箕郷町東明屋３９４番地 特別養護老人ホームみのわの里三山 ※２０２１年１２月新規開設
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
182,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 108日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
再入職パスポート：退職後３年間は、退職時の同じ給与・手当・部
署とする |
| 福利厚生の内容 | 退職金制度、産前産後休暇、育児介護休暇 ハネムーン休暇５日、昇給・賞与有り 資格取得支援手当、資格手当、夜勤手当他 「ご利用者を笑顔にするためには、従業員を幸せにする」 を信条に、福利厚生を充実する努力をしている。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | リクエスト休暇制により、希望の休みを最低３日（月あたり）とれ るよう調整。働く時間も柔軟に対応します。 |
| 会社の特長 | ２０２１年１２月新設（グループ法人で２０年介護歴史有）の みのわの里三山では、少人数（２９名）定員の家庭的な雰囲気。 「心あるケア」と「笑顔」を大事にしている。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒370-3106
群馬県高崎市箕郷町東明屋３９４ みのわの里三山 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【トライアル雇用併用求人】 トライアル期間 ：原則３ヶ月 期間中の労働条件：同条件 ＊トライアル雇用には要件があり、応募できない場合があります。 ＊求人数の５倍を超える応募の場合、新たなトライアル紹介はでき ません。 ＊求人数を超えた人数のトライアル雇用は実施できません。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：小澤 素篤 |
| 会社所在地 | 〒370-3512 群馬県高崎市西国分町４０８ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和56年 |
| 事業内容 | 生活復帰を念頭に置き、入浴・排泄・食事の介護 レクや季節行事、誕生日会、外出、ボランティア慰問 生活や機能訓練、健康管理、療養上の支援 |
| 年商 |
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| 事業所からのメッセージ | ２０２１年１２月特養開設の募集です。 これから一緒に安心できる家庭のような介護施設を築いていくため に「人の役に立ちたい」優しい心ある人が必要です。 新しいことに挑戦することや、誰かのために努力することが 好きな人にぴったりの環境があります。 最初はみんな初めてですし失敗を許し、挑戦あっての失敗であると 尊重する雰囲気づくりを心がけています。 皆さんと地域オンリーワンの老人ホームを創っていきましょう！ |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 |
6箇所
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| 事業所番号 | 1002-500140-8 |
| 法人番号 | 2070005002891 |
| ホームページ | https://www.miyamag.com |
| 事業所に関する特記事項 | 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえて会社が認めた 場合は継続雇用をする場合あり。 |
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【仕事内容】
入所定員29名、平屋建ての綺麗な特養にて介護業務全般のお仕事をお願いします
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【仕事内容】施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネージャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。
連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取り組んでください。
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その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書等の書類...
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【仕事内容】
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住宅型有料老人ホームにショートステイ、デイサービスを併設した複合施設「咲楽(さくら)パークス日高」の生活相談員を募集します。
主にデイサービスやショートステイの生活相談員として、利用者のサービス利用調整や契約業務、介護計画の作成を行うとともに、他のスタッフと協力しながら介護サービスの提供や利用者のサポート業務にあたっていただきます。
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