内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月29日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、池袋公共職業安定所(ハローワーク池袋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※池袋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 不二健育会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13090-41124241」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 不二健育会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
舟渡居宅介護支援事業所でのお仕事となります。
・ケアプラン作成
・サービス事業所との調整
・訪問
・相談業務
・認定調査
・給付管理
・関係機関との連携
変更範囲:法人の指定する職種 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給、居住支援手当のみ
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
相談業務等経験者
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒174-0041 東京都板橋区舟渡3-4-8
|
最寄り駅 |
JR埼京線 浮間舟渡駅から15分・都営三田線 蓮根駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
229,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 219,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 居住支援手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当15000円
扶養手当2000円~16000円
オンコール手当 1500円
雨天(訪問)手当 1日2000円
※各手当とも条件あり
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり6,000円〜6,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.60ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時45分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 繁忙時
1ヶ月60時間、年630時間、年6回まで
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
118日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土曜日は交替制
平日シフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
高齢者社会に対する福祉施設の整備拡充を目的に平成8年2月に法
人認可。地域に根ざした施設運営を目指しており、特に小学校、保
育園等との交流があり、開かれたアットホームな施設です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(12/21(土)13:00~15:00) |
選考場所 |
〒173-0004 東京都板橋区板橋1-55-16
板橋区立ハイライフプラザいたばし
東武東上線 下板橋駅から徒歩7分
|
最寄り駅 |
JR埼京線 板橋駅西口徒歩1分 都営三田線 新板橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証のコピー
- 応募書類の送付方法
- その他(面接会当日持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事担当
- 担当者
- 高橋・宇津木
- 電話番号
- 03-3969-3101
- FAX
- 03-3969-3155
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・携帯電話・制服貸与
・毎月スキルアップ向上にむけた事例検討会を行っており
ます。困難ケースをみんなで検討する場があります。
・ケアポート板橋としてホームページを開設しています。
福祉・保育のしごと 相談・面接会
●日時 12月21日(土)
13:00~15:00 入退場自由
●会場 板橋区立ハイライフプラザいたばし
●面接会申し込み先 板橋区社会福祉協議会
TEL 03-5943-1300
12/2(月)9時より電話、窓口又はWebで受付開始
●問い合わせ先 ハローワーク池袋
人材確保・就職支援コーナー
TEL03-3987-4367 |
社会福祉法人 不二健育会の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 不二健育会 |
代表者名 |
理事長:竹川 節男 |
会社所在地 |
〒174-0041 東京都板橋区舟渡3-4-8 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 197人
- 就業場所
- 197人(うち女性:123人、パート:74人)
|
設立 |
平成8年 |
事業内容 |
特別養護老人ホーム、ショートステイ、在宅サービスセンター、介
護支援センター、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所を併
設した都市型の複合施設です。 |
事業所からのメッセージ |
特養・短期入所施設・デイサービス・ヘルパーステーション等、複
数の事業が1つの施設内で稼働しています。
様々な職種の連携により、よりご利用者に寄り添った相談業務を行
っています。
業務によっては月2~3回程度の在宅ワークも可能です。
福利厚生が充実しています。
・ベネフィットワンへの加入(各種施設割引利用等)
・テーマパーク3,000~補助チケット
・企業年金基金への任意加入
・結婚祝金30万円
・出産、育児祝金50万円
・シングルファザー、マザー手当
・子供の看護休暇(有給)、そのサポートをした職員への手当あり
。
など、全年代の社員を配慮をした制度が充実しています。 |
事業所番号 |
1309-422402-7 |
法人番号 |
5011405000190 |
ホームページ |
http://www.Fujikenikukai.or.jp/ |
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