内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月7日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大分公共職業安定所(ハローワーク大分)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大分公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 仁愛会 柞原の里の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「44010-00663351」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 仁愛会 柞原の里の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
「特別養護老人ホーム柞原の里」にて
入所者の食事、入浴、排泄等の介護。その他日常生活の援助等
を行なっていただきます
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
施設等での介護経験があれば尚よし
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
AT限定可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため *求人に関する特記事項欄参照
|
勤務地 |
〒870-0808 大分県大分市大字八幡320番地1
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
182,000円〜238,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 150,000円〜198,400円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当手当8,000円〜12,000円
処遇改善等手当24,000円〜28,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当、住宅手当
夜勤手当:1回6,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.00%〜1.50%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額16,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- (4)夜勤 17:00~翌日10:00
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.1日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
111日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフトによる(曜日不定)
リフレッシュ休暇の取得を推進している。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
大分市西部地区唯一の総合老人福祉施設で、地域に根ざした利用者
本位の福祉サービスの提供を目標にしている。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒870-0808 大分県大分市大字八幡320番地1
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 施設長
- 電話番号
- 097-535-2377
- FAX
- 097-535-2378
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*夜勤のできない方(日勤のみ)も募集しています、お気軽にご相
談ください。
*駐車場有(無料)
*年齢制限:18歳以上を募集(労働基準法第61条により、18
歳未満の深夜業務等が禁止/省令2号) |
社会福祉法人 仁愛会 柞原の里の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 仁愛会 柞原の里 |
代表者名 |
理事長:衛藤 博昭 |
会社所在地 |
〒870-0808 大分県大分市大字八幡320番地1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 170人
- 就業場所
- 80人(うち女性:67人、パート:15人)
|
設立 |
昭和58年 |
事業内容 |
特別養護老人ホーム・居宅介護支援事業所・デイサービスセンター
・ホームヘルパーステーション・地域包括支援センター・小規模多
機能居宅介護 |
事業所からのメッセージ |
リフレッシュ休暇の取得を推進しています。
夜勤のできない方(日勤のみ)も募集しています
お気軽にご相談ください。 |
事業所番号 |
4401-207040-2 |
法人番号 |
3320005005331 |
ホームページ |
http://yusuhara.org/ |
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・高齢者の日々の生活相談
・レクレーション、リハビリ補助
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いずれかの資格を所持で可
・介護職員初任者研修修了者
・介護職員実務者研修修了者
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームにおける介護業務
食事介助、入浴介助、排せつ介助など
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訪問介護ヘルパーを兼務していただく場合があります。 【経験・資格】
18歳~64歳(深夜業務を含むため・定年65歳を上限とするため)
下記いずれかの資格保有者
・介護職員初任者研修(旧へルパー2級)
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)
・介護福祉士
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