内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月20日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、福井公共職業安定所(ハローワーク福井)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※福井公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 六条厚生会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「18010-01593651」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 六条厚生会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
|
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
人と接する中で、自分も成長できるお仕事です!・利用者様と会話をしながら心と体の状態を把握します・必要な服薬を続けられるよう相談を受けたり、 一緒に考えたりします・話の聴き役となり、利用者様の安心を図ります・訪問実施地域は事務所から片道15分程度です・訪問件数は1日4件程度です・オンコール体制(夜間電話対応)をとっています 詳細は特記事項を参照ください【変更範囲:なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
必要な経験等 |
必須
|
年齢 |
制限あり
|
勤務地 |
福井県越前市府中2丁目3番22号やわらぎビル3階訪問看護ステーションやわらぎ越前支所
|
マイカー通勤 |
可 |
転勤 |
あり
|
給与、手当について
賃金 |
月給 233,000円 ~ 310,000円
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
|
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
112日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
定年制 |
あり |
再雇用制度 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
|
担当者 |
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※教育体制・研修期間は6か月程度(個人差ありで、3か月は職員に 同行し、安心してスキルを身につけられます)・OJTによる継続した教育制度があるので研修後も安心です※オンコールは相談に応じます。研修中はありません。 ・オンコール手当 平日 :3,300円/回 土日祝 :6,600円/回 年末年始:8,000~10,000円/回※社用車は、職員1人に1台貸与しています※精神科未経験の方は専門研修の受講が必要です(費用は法人が負担します)※令和6年9月電子カルテを導入し、業務の効率化を 図ります(iPadを1人に1台貸与します)※応募前に見学できます。お気軽にお問合せください。 |
社会福祉法人 六条厚生会の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 六条厚生会 |
会社所在地 |
〒918-8135 福井県福井市下六条町217番4 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 384人
|
事業内容 |
障害者福祉・高齢者福祉・児童福祉・訪問看護の4事業を柱とし、多様な社会的ニーズに応え、地域社会の発展のための福祉事業を展開しています。 |
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