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保健師・社会福祉士・主任ケアマネ・看護師・ケアマネ社会福祉法人 凌雲堂 -宮崎県宮崎市大字浮田3000-1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・生目・小松台地区地域包括支援センターにおける高齢者の相談業 務、介護予防ケアマネジメント業務(介護予防計画書作成) ・医療・介護の関係機関との連携や調整、会議の出席 ・地域の関係団体との連携や会議 など ※お持ちの資格に応じたお仕事を行っていただきます。 *法人所有車あり(軽・AT車) *変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
在宅福祉の業務経験
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必要な免許・資格 |
保健師
必須 社会福祉士 必須 看護師 必須 主任介護支援専門員/その他の福祉・介護関係資格(必須) いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ケアプラン作成や経過記録作成のための入力操作 (入力ソフトの操作についてはスタッフが指導いたします) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒880-2104
宮崎県宮崎市大字浮田3000-1 「宮崎市生目・小松台地区地域包括支援センター」 |
最寄り駅 | 宮崎駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
202,900円〜213,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,500円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 125日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
介護士、看護師、医療事務、調理員で基本賃金設定あり
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復職制度 | あり
実績あり
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 利用者の尊厳を第一に、個人の意向や特性に配慮したケアサービス を提供しています。新規入職者には指導者がつき懇切に指導すると ともに、勤務年数に応じた教育研修制度も充実しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒880-2101
宮崎県宮崎市大字跡江2366番地 「特別養護老人ホーム 悠楽園」 |
最寄り駅 | 宮崎神宮駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 応募書類は事前に送付して頂きますが、書類選考ではありません。 |
担当者 |
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特記事項 | ・職務経験による基本給αの加算あり(法人規定による) ・地域包括支援センター業務が初めての方でもスタッフが丁寧に 指導いたします。 ・子育て中のスタッフが多い職場です。お子様の学校行事などに よる休みの調整は可能です。 頻回ではありませんが、勤務時間外の会議や土日等に地域行事へ参 加していただくことがございます。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:大野 和男 |
会社所在地 | 〒880-2101 宮崎県宮崎市大字跡江2366番地 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和50年 |
事業内容 | 特養(悠楽園・しらふじ)、生目幸明荘、グループホーム悠悠、デ イサービス(宮崎・しらふじ)、ヘルパーセンターなど多様な支援 サービスで地域貢献に努めています【厚生年金:特定適用事業所】 |
事業所番号 | 4501-003568-0 |
法人番号 | 7350005000615 |
ホームページ | http://www.ryoundo.or.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 【厚生年金:特定適用事業所】 |
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【仕事内容】施設においての、老人の看護業務(施設利用者80名)
・経管栄養者の方への準備及び実施
・バイタル測定
・入居者の方の内服薬準備
・排便のチェック
・往診時の介助
夜勤はありません
オンコールが月に5~6回程度あります
従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更なし 【経験・資格】
看護師または准看護師
経験不問
65歳以下(定年を上限)
専修学校卒業以上 【給与】月給...
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【仕事内容】
特別養護老人ホーム入所者の看護業務全般
・入所者の健康管理、相談、バイタルチェック
・投薬管理、薬局への薬受け取り
・その他付随業務
社有車(軽AT車)あります
利用者を乗せての運転は基本的にありません 【経験・資格】
准看護師免許 普通自動車運転免許
経験不問 【給与】[月収]22.2万円 ~ 25.5万円
[年収]325万円 ~ 37...
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【仕事内容】有料老人ホーム入居者の方々への生活の援助や看護の提供
・健康管理
・食事、排泄、衣服着脱等の援助
・入居者の健康管理
・往診介助
利用者定員 100名
看護師は基本的に入浴介助はありません。
業務変更範囲:変更なし
転勤の可能性なし 【経験・資格】
看護師・准看護師(いずれかの資格を所持で可)
年齢制限あり 64歳 定年を上限/定年年齢65歳のため
高卒以上
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【仕事内容】介護付き有料老人ホームの看護業務
血圧及び体温等のバイタルチェック、投薬管理、受診時の付添い
食事介助、入浴介助、排泄介助の介護業務、見守り等
従事すべき業務の変更:なし
転勤の可能性なし 【経験・資格】
看護師または准看護師
普通自動車運転免許(AT限定可)
年齢制限あり 61歳
定年を上限
高校卒業以上
介護施設の看護職経験あれば尚可 【給与】月給 1...
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【仕事内容】募集職種
准看護師
正社員
仕事内容
バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理
給与・手当
月給205,000〜252,500円
197,500〜245,000円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:15,000円
夜勤手当:35,000円(4回分)給与に含む
特定改善調整手当:7,500円
年3回合計585,000〜60...
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