内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:7月11日
- 有効期限:9月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、秋田公共職業安定所(ハローワーク秋田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※秋田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 友遊会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「05010-12603241」を必ずお控えください。
有効期限は9月30日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 友遊会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
障害のある利用者様に対する生産活動をサポート
・手芸品、内職、清掃等
利用者様一人一人の可能性や強みに焦点を当て、製品にしていく
ことを心がけています
変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
福祉や医療の現場での業務経験
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年制のため
|
勤務地 |
〒207-0022 東京都東大和市桜が丘2丁目53番地6
|
最寄り駅 |
多摩モノレール西武拝島線 玉川上水駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 同一敷地内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 130,000円〜180,000円
- 定額的に支払われる手当
- 評価手当10,000円〜10,000円
特別手当30,000円〜30,000円
地域手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当(配偶者10,000円、その他5,000円
)
育児手当(未就学児2,000円/名)
住宅手当(賃貸名義人25,000円)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり500円〜2,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
19.8日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
127日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年1~2回イベント等での休日出勤あり(平日への振替休み)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
各職種・資格に応じて賃金決定します。
|
復職制度 |
あり
一度退職された方の出戻り大歓迎です。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
姉妹法人(医療法人久幸会・他)の経験を基に、主に認知症高齢者
・精神障害者を対象とした介護サービスを提供しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒207-0022 東京都東大和市桜が丘2-53-6
|
最寄り駅 |
玉川上水駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒207-0022
東京都東大和市桜が丘2丁目53番地6
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
面接時400~800字程度の作文あり(テーマは当日発表) |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 法人事務局 人事部人事課
は~とふる担当 梅木
- 担当者
- 船木、堀井、梅木
- 電話番号
- 018-873-5188
- Eメール
- jinji@kyukokai.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※敷地内、建物内禁煙
※有給休暇取得率100%(令和5年度実績)
※制服支給なし |
社会福祉法人 友遊会の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 友遊会 |
代表者名 |
理事長:稲庭 千弥子 |
会社所在地 |
〒011-0917 秋田県秋田市飯島道東1丁目5-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 236人
- 就業場所
- 8人(うち女性:3人、パート:2人)
|
設立 |
平成12年 |
資本金 |
2,600万円 |
事業内容 |
特別養護老人ホームやグループホーム、訪問介護事業、地域包括支
援センター等の高齢者福祉サービス事業及び障害者支援施設(自立
訓練・就労支援・生活介護・グループホーム)の運営 |
事業所番号 |
0501-107211-8 |
法人番号 |
2410005001074 |
ホームページ |
http://www.kyukokai.com/yuyukai/ |
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