|
サービス提供責任者/2月19日面接会社会福祉法人 合掌苑 -東京都町田市金森東3-18-13-102
|
求人区分 | フルタイム |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | お客様の個別アセスメントを行い、希望される生活の実現のため、 サービス計画を立案、実施していただきます。 在宅生活における生活援助(排泄・入浴・食事介助)を提供し、 自立支援に向けた支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画作成 ・ヘルパー派遣コーディネート業務全般 他、訪問介護業務あり (高齢者支援・障がい者支援・子ども支援) 【画像情報あり】 変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
実務経験3年以上
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 |
必要なPCスキル | ワード・エクセルの基本操作 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒194-0015
東京都町田市金森東3-18-13-102 ヘルパーステーション「合掌苑」 |
最寄り駅 | JR横浜線 成瀬駅
|
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
|
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
223,600円〜292,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
変形労働時間制
|
---|---|
時間外労働時間 | あり
|
月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
|
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり |
利用可能な託児所 | あり
平日16時~20時、日祝8時~20時 金森事業部内
|
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
基本給の決定要素が専ら職務給(職務・職種などの仕事の内容)に
基づき賃金を決定しています。 |
復職制度 | あり
結婚、出産、介護、配偶者の転勤などでいったん会社を退職した後
に、復職する制度があります。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 「ここで働く人が幸せでないとよい介護はできない」という理事長 方針の下、時短勤務や長期休暇、産休支援、夜勤専従化等、働きや すさをとことん追求しているので、離職率が低いことが特徴です。 |
選考方法 | 面接(予定3回),書類選考,その他 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | その他(2月19日(水)) |
選考場所 |
〒194-0022
東京都町田市森野2-28-14 町田合同庁舎2階(本庁舎) ハローワーク町田 会議室 |
応募書類等 |
|
応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 適性検査 *面接を希望される方は応募書類をお持ちください。 |
担当者 |
|
特記事項 | ※60歳以上の方の応募は嘱託職員での募集となります。 *各種手当ては65歳に達した年度末まであり(交通費は支給) *70歳に達した翌年度以降の給与は見直しを図ります。 *賞与は業績による。 *選考方法:二次、三次面接あり ★画像情報があります。ハローワークにある求人検索機にて「事業 所情報表示」をクリックするとご覧いただくことができます。 ★介護・福祉 相談面接会★(相談・質問だけでもOKです) *令和7年2月19日(水)9:30~12:00 (9:30~参加法人説明あり 9:20~受付) <予約連絡先>町田市介護人材開発センター TEL042-860-6480(9時~17時) *ハローワーク受付票・雇用保険受給資格者証をお持ちの方はご持 参下さい。 #町田市金森東 |
---|
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 理事長:森 一成 |
会社所在地 | 〒194-0015 東京都町田市金森東3-18-16 |
地図 | |
従業員数 |
|
設立 | 昭和41年 |
事業内容 | 町田の地で60年、現在34サービスを展開する社会福祉法人です 。当法人は日本でいちばん大切にしたい会社大賞(2017)受賞 、日本経営品質賞経営革新推進賞(2018)受賞企業です。 |
事業所番号 | 1319-200808-2 |
法人番号 | 6012305000197 |
|
【仕事内容】
ご利用者様の生活状況の把握・ヘルパーのスケジュール調整・家族、ケアマネジャーとの連絡・ご利用者様へのサービス提供内容の決定・書類作成(パソコン使用)などをお願いします。
サービス提供者としての仕事もしながら訪問介護もしていただきます。(町田市内1日3~5件程度)
毎月1回研修があり、介護保険やサービス提供責任者業務についてなどを学ぶことができ、知識やスキルを更に磨く...
|
|
【仕事内容】
・訪問介護サービスの計画立案、書類作成
・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録
・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理
・ご利用者様及びそのご家族への対応
・介護保険の請求業務 など
〇訪問ケアスタッフ業務(状況により)
・身体介護(入浴、排せつ、更衣など)
・生活援助(調理、買い物、掃除など)
従事すべき業務の変更の範囲:...
|
|
【仕事内容】契約業務
・サービス担当者会議
・アセスメント
・ご利用者、ご家族、ケアマネジャーと連絡調整
・ご利用者の生活支援、身体介護
・ケアプラン、訪問介護計画書に沿った自立支援
・介護記録の作成
・ヘルパー指導
・計画書、モニタリング作成
主に東京都町田市内(主に下小山田、上小山田、小山田桜台、小山ヶ丘、多摩境、小山、木曽、常盤、図師のあたり)の訪問介護のお仕事です。 【経験・資格】
|
|
【仕事内容】サービス提供責任者業務全般(障がいのある方向けの訪問介護部門の責任者)
ケアプランをもとにしたお客様に合った個別支援計画書作成
介護職員への指示や指導
お客様の入浴介助や外出の付き添いなどの直接支援
日中は事務所で会議やデスクワークをし、朝と夕は直接介護をおこなうためお客様宅へ訪問します 【経験・資格】
・介護福祉士
・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実...
|
|
【仕事内容】訪問介護業務、担当者会議への参加、訪問介護計画書の作成、モニタリング、サービス提供記録の管理、ヘルパーへの業務の割り振り。
・従事すべき業務の変更の範囲:なし
・就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 【経験・資格】
介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上必須
普通自動車運転免許(原付も可)
サービス提供責任者経験あれば優遇 【給与】月給 29...
|