内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月11日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、墨田公共職業安定所(ハローワーク墨田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※墨田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 墨田区社会福祉事業団の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13120-25007841」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 墨田区社会福祉事業団の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
請負 |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
常勤福祉職:就学前の乳幼児・小学3年生までの学齢児及び保護者
に対する発達指導・日常生活指導等の療育
変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
病院、施設、在宅等実務経験あれば、なお可
|
必要な免許・資格 |
理学療法士
必須
理学療法士の資格をお持ちの方
|
必要なPCスキル |
ワードやエクセルの基本操作ができること |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年
|
勤務地 |
〒131-0033 東京都墨田区向島3-36-7 すみだ福祉保健センター
または墨田区内の各事業所
|
最寄り駅 |
都営浅草線・半蔵門線・京成線・東武線 押上駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 墨田区内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
245,700円〜298,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 225,700円〜278,800円
- 定額的に支払われる手当
- 居住支援特別手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当(支給要件有)8,300円~27,000円
扶養手当(支給要件有)6,000円~13,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,800円〜12,500円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.65ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額55,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
122日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 採用時に有給休暇が付与されます。
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
(健康診断)
定期健康診断のほか、消化器・大腸健診、婦人科健診、情報機器作
業健診を実施、メンタルヘルスではこころの健康相談室を設置して
います。
(余暇支援等)
福利厚生倶楽部に加入しているほか、独自の給付金制度があります
。
(被服)
貸与被服制度により貸与があります。
(休憩室)
一部施設に休憩スペースを設けています。 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- 研修制度の内容
- 職務能力向上のための研修としてOJT研修や派遣研
修、職務階層別の研修、特別研修のほか、一部の自主
研修に受講料の半額助成を実施しています。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
(育児)
年次有給休暇を採用時から付与しています。
最長3年間の育児休業のほか、部分休業、時間単位で取得が可能な
子の看護のための休暇、出産時の出産支援休暇など充実した両立支
援行っています。
(介護)
年次有給休暇を採用時から付与しています。
介護休暇のほか、介護時間や時間単位で取得できる短期の介護休暇
などで支援しています。
|
会社の特長 |
事業は墨田区の受託事業となります。定期昇給など墨田区に一部準
じた給与制度により、就労基盤の安定した法人です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒131-0033 東京都墨田区向島3-36-7 すみだ福祉保健センター
|
最寄り駅 |
都営浅草線・半蔵門線・京成線・東武線 押上駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 特記事項参照
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参も可)
- 郵送の送付場所
- 〒131-0033
東京都墨田区向島3-36-7 すみだ福祉保健センター
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
書類選考、適性検査(150問5択式)、面接により選考
申込者の個人情報は、採用試験に関してのみ使用 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務局総務課
- 担当者
- 大野
- 電話番号
- 03-5608-3719
- FAX
- 03-5608-3720
- Eメール
- soumu.jimukyoku@sumida-jigyodan.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
<応募>
必ず電話連絡(平日8:30~17:00 電話03-5608
-3719)受付後、紹介状・履歴書(写真貼付)、資格証写しと
「応募動機や仕事に対する考え方」を1200字程度にまとめた作
文(書式自由)を、所在地まで郵送又はご持参下さい。
封筒表面に「常勤職員(福祉職)応募」と朱書きして下さい。
応募書類にはメールアドレスをご記入ください。
※就業形態に「請負」と表示されるのは、当法人の受託施設が全て
指定管理者制度による施設であることによります。
※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。
お近くのハローワークにて職業相談を受け、紹介状を受けてご応
募下さい。
#23区 |
社会福祉法人 墨田区社会福祉事業団の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 墨田区社会福祉事業団 |
代表者名 |
理事長:岸川 紀子 |
会社所在地 |
〒131-0033 東京都墨田区向島3-36-7 すみだ福祉保健センター |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 220人
- 就業場所
- 115人(うち女性:80人、パート:30人)
|
設立 |
昭和63年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
生活介護・児童発達支援・高齢デイ・機能訓練・健康増進・地域包
括支援・高齢者みまもり・要介護認定調査・高齢者福祉・老人福祉
・身体障害者福祉等多様な事業を展開しています |
年商 |
|
事業所からのメッセージ |
墨田区社会福祉事業団は、昭和63年に墨田区が設立した社会福祉
法人です。墨田区に準じた給与体系、充実した福利厚生により、長
く勤められる就労環境が特徴です。また、転勤は墨田区内のみにな
るため、通勤や単身赴任等を心配する必要はありません。
事業では、理学療法、作業療法、言語聴覚療法のほか、心理指導、
医療相談等の各療育や、保育所等訪問支援等を、それぞれ専門の職
員が担当しており、職員相互の連携によって、児童の状況に最も適
した療育と支援を日々提供しています。理学療法では、個々の児童
の発達状況を的確に把握して、歩行や身体の動きなど運動機能の心
配について、専門的見地から必要な相談や指導を行います。理学療
法士が集団療育のグループ活動に参加することもあります。発達障
害への関心が高まるとともに児童発達支援のニーズも増えています
。
療育や支援を通じて、保護者の方と一緒に悩み考えるとともに、児
童の成長を実感できる児童発達支援の職場で一緒に働きませんか?
|
主要取引先 |
|
支店・営業所・工場等 |
4箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- すみだ福祉保健センター
- シルバープラザ梅若
- すみだステップハウスおおぞら
|
事業所番号 |
1312-505521-4 |
法人番号 |
5010605000637 |
ホームページ |
https://sumida-jigyodan.or.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
就労先は実施事業により墨田区内4施設のいずれかで
す。入職後の転勤も区内に限ります。 |
社会福祉法人 墨田区社会福祉事業団の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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