内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月30日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、池袋公共職業安定所(ハローワーク池袋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※池袋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 小茂根の郷の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13090-41192741」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 小茂根の郷の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
◎特別養護老人ホーム(ショートステイ含む)での介護業務全般を
おこなっていただきます。
■食事介助、入浴介助、排泄介助・おむつ交換、着替え、
車椅子移乗のサポート
■入居者1階11名、2階36名、3階31名、夜勤体制4名
◎清掃、調理は業者に委託、衣類の整理やベッドメイク等の生活援
助は専門の介助員がおり、介護に専念できる環境です。
◎介護福祉士、介護支援専門員の取得費用の90%補助等、資格支
援制度があり、働きながら資格取得が可能です。
◎地域との関わり、季節の行事を大切にし、様々な余暇活動を行っ
ております。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 〜2025年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:あり
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒173-0037 東京都板橋区小茂根4-11-11
|
最寄り駅 |
東京メトロ 有楽町線・副都心線 小竹向原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
1,165円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,165円〜1,250円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 以下の手当が支給要件に基づき月額で支給されます。
※特記事項の【モデル賃金】参照●処遇改善金:1万~
3万円(月間32時間以上~)●ベースアップ手当2万
円(月間96時間以上の勤務実績)●居住支援手当1万
~2万円(週20時間以上の契約)●資格手当5千円(
介護福祉士)●子育支援補助金5千円(保育園児有)
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり5円〜20円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜140,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
7時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度
- 特記事項
- 就業時間は5~8時間の間でご相談に応じます
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週1日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ◎契約に沿って勤務表で定められます
◎リフレッシュ休暇制度あり(週16時間以上の契約)1~3日
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
法人給与規程に則り、職務級表に応じて基本給を決定
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
池袋より5分小竹向原駅より徒歩7分の好立地ながら、緑あふれる
敷地内の落ち着いた施設です。地域との関わりを大切にし、地域社
会に貢献できる施設を目指しております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒173-0004 東京都板橋区板橋1-55-6
板橋区立ハイライフプラザいたばし
東武東上線 下板橋駅から徒歩7分
|
最寄り駅 |
JR埼京線 板橋駅西口徒歩1分 都営三田線 新板橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格ある方資格証明書写し
- 応募書類の送付方法
- その他(面接会当日持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 小茂根の郷 事務室
- 担当者
- 宮城
- 電話番号
- 03-3959-7421
- FAX
- 03-3959-7438
- Eメール
- jimu@komonenosato.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【福祉・保育のしごと 相談・面接会】
●日時 12月21日(土)13:00~15:00入退場自由
●会場 板橋区ハイライフプラザいたばし
●面接会申し込み先 板橋区社会福祉協議会
TEL 03-5943-1300
12/2(月)9時より電話、窓口またはWEBで受付開始
●問い合わせ先 ハローワーク池袋 人材確保・就職支援コーナー
TEL 03-3987-4367
・資格取得支援制度あり(介護福祉士、社会福祉士他 取得費用の
90%を支援※当法人資格取得支援規程に則る)
・ユニフォーム貸与
【モデル賃金】※週4日8時間契約 介護福祉士
@1,165円×月128時間+処遇改善金30,000円+ベー
スアップ手当20,000円+居住支援手当20,000円+資格
手当5,000円=224,120円
*年次有給休暇は法定通り付与します。
*労働条件により該当する保険に加入します。 |
社会福祉法人 小茂根の郷の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 小茂根の郷 |
代表者名 |
理事長:荘 隆一郎 |
会社所在地 |
〒173-0037 東京都板橋区小茂根4-11-11 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 135人
- 就業場所
- 21人(うち女性:14人、パート:18人)
|
設立 |
平成9年 |
事業内容 |
東京武蔵野ホーム、こもね在宅サービスセンター、こもね介護計画
センター、こもねヘルパーステーション、こもね訪問看護ステーシ
ョン、桜川地域包括支援センターの運営。地域密着の老人介護事業
|
事業所番号 |
1309-421364-5 |
法人番号 |
4011405000191 |
ホームページ |
http://www.komonenosato.com. |
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8:30 朝礼・就業開始申し送り
8:50 訪問開始
看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施
交代でお昼休憩11:30~、12:30~
午後の訪問
...
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