内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月12日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大阪東公共職業安定所(ハローワーク大阪東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大阪東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれんの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27010-62191541」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれんの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
介護老人保健施設での介護助手としての業務
★高齢者への直接的な介護ではなく、配膳、下膳、洗物や清掃等の
間接的な業務 を中心に行っていただきます。
★残業代は1分単位で支給、着替えは勤務時間内に行うなど
適正な時間管理を行っています。
★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和
元年度大阪介護かがやき表彰を受賞!
★詳しくは求人に関する特記事項、法人HPをご覧ください
変更範囲:法人が指定するすべての業務 |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒538-0051 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
|
最寄り駅 |
地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,120円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,120円〜1,120円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 17時30分〜19時30分
17時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上
- 特記事項
- 勤務時間や勤務日数ご相談ください。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
0分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 変則勤務のため、シフトによる。休日は応相談。希望休等も可能。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務内容として業務全般行える介護士2と一部業務が行えない介護
士1の定め
介護士・看護師等職務に応じた給与の定め
|
復職制度 |
あり
産前産後・育児・看護・介護休業
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
平成30年にオープンした施設です。スタッフ一同楽しい雰囲気作
りを目指して頑張っています。職員が働きやすい環境に配慮した職
場になっています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒538-0051 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号
|
最寄り駅 |
地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 06-6115-9002
- FAX
- 06-6115-9005
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
就業時間や曜日等お気軽にご相談ください。
介護の経験等一切必要ありません。施設見学等もお気軽にお申し込
み下さい。
*年次有給休暇・加入保険は法定どおり
*雇用期間の契約更新について:更新上限なし |
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれんの会社情報
会社名 |
社会福祉法人 川福会 介護老人保健施設 すいれん |
代表者名 |
理事長:吉田 悟 |
会社所在地 |
〒538-0051 大阪府大阪市鶴見区諸口6丁目15番74号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 615人
- 就業場所
- 80人(うち女性:56人、パート:35人)
|
設立 |
昭和56年 |
事業内容 |
介護老人保健施設 |
事業所からのメッセージ |
※1日2時間以上、週3回からご応募可能!
※加入保険、休憩、有給休暇は労働条件により法定通り
※特定処遇改善手当(一時金支給の場合あり)
充実した福利厚生制度で長く働く事が可能です。
◆各種休暇制度(有休・産休・育休・介護休暇・特別休暇)
◆制服貸与
◆社会保険完備
◆給食費用補助
◆健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助
◆資格取得支援制度(奨学金返済免除制度有)
◆同好会活動(活動金・補助金支給)
◆各種職員向けレクリエーション 他多数 |
事業所番号 |
2701-633927-0 |
法人番号 |
4122005000091 |
ホームページ |
https://kawafukukai.or.jp |
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