内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月12日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、広島公共職業安定所(ハローワーク広島)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※広島公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 慈光会 慈光園の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「34010-46452441」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 慈光会 慈光園の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
【未経験者歓迎】【処遇改善手当の支給あり】
【急募】件数増加に伴う増員求人です。
利用者様、ご家族様の想いを聴いた上で、住み慣れたご自宅、地域
で介護保険サービスを使いながら、より良い暮らしが送れるよう寄
り沿った支援を行う。
ケアプランは、ご利用者本人のものでることを意識し、ACP等を
活用して、認知症や看取り期の支援を行う。
変更範囲:就業規則第4条に定める職種
*ハローワークの紹介状を持参してください。 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳の為
|
勤務地 |
〒731-0144 広島県広島市安佐南区高取北1丁目17-41
|
最寄り駅 |
アストラムライン上安駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 6分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 安佐南区・佐伯区
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙室あり |
給与、手当について
賃金 |
212,500円〜225,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 177,000円〜190,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当18,000円〜18,000円
資格手当5,000円〜5,000円
処遇改善手当12,500円〜12,500円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当 11000円(借家・世帯主・契約者)
扶養手当 15000円(第一子)
12000円(第二子以降)
資格手当 5000円(介護福祉士)
5000円(主任介護支援専門員)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり800円〜20,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.25ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ローテーションによる週休2日、希望休3日
誕生日、慶弔休暇あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
(受入時間)7:30~19:00、0歳児受入れなし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
〇諸手当あり
〇慶弔休暇あり
〇生活習慣病予防検診補助あり
〇表彰制度あり |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ○新人研修
○中途フォローアップ研修
○中堅基礎研修
○中堅研修
○主任・副主任研修
◇介護技術、認知症、医療、その他園内研修
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
設立65年を迎え、高取、上安、東原、石内地区に4か所複合型介
護施設を展開。地域に根付き地域と密着し地域から必要とされる法
人を目指している。独立した研修部署があり質の向上を目指す。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒731-0144 広島県広島市安佐南区高取北1丁目17-41
|
最寄り駅 |
アストラムライン上安駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 6分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 資格証(写)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務局
- 担当者
- 河原
- 電話番号
- 082-878-8005
- FAX
- 082-878-8037
- Eメール
- kawahara@jikouen.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
▼ケアマネ更新に係る手数料等全て法人が負担します。
▼公用車(軽)にて訪問をしていただきます。
▼携帯・机・パソコン 1人1台づつ割り当てています。
▼主任介護支援専門員4名在籍
*企業内託児所について:0歳児の受け入れなし
*面接前に職場訪問をしていただきます。 |
社会福祉法人 慈光会 慈光園の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 慈光会 慈光園 |
代表者名 |
理事長:金尾 哲也 |
会社所在地 |
〒731-0144 広島県広島市安佐南区高取北1丁目17-41 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 382人
- 就業場所
- 173人(うち女性:134人、パート:38人)
|
設立 |
昭和30年 |
事業内容 |
特別養護老人ホーム・デイサービスセンター・訪問入浴・グループ
ホーム。 |
事業所からのメッセージ |
子育て中の職員が緊急対応に行っている間、他の職員が保育園に子
どもを迎えに行く等、事業所全体でフォローしています。
お互いの考えや思いを大切にしながら一緒に、取り組んで頂ける方
を求めています。
居宅介護支援(ケアマネジメント)を行う上で、それぞれの考え方
や進め方を尊重しています。まずは、それぞれが、思い描くプラン
を元に支援を行い、「どうしようか?」と迷う時には、他のケアマ
ネに相談しやすい関係性や雰囲気を大切にしたいと思っています。
また、未経験や経験が少ないので、上手くやっていけるか不安とい
う方には、入職後、それぞれの方の習得状況を見ながら、自身で行
えることが増えていくように、スケジュールに沿って進められるよ
う配慮をしています。
年齢や経験年数等に関係なく、お互いを信頼・尊重し、安心して、
やりがいを感じながら取り組める事業所を目指します。 |
事業所番号 |
3401-206462-0 |
法人番号 |
4240005001610 |
ホームページ |
http://www.jikouen.jp |
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