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管理宿直・日直員(ケアハウス)社会福祉法人 朋映会 特別養護老人ホーム 春日部勝彩園 -埼玉県春日部市上大増新田字東耕地106-1番地
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ◎ケアハウス春日部勝彩園(軽費老人ホーム)内における仕事 ・館内巡視 ・受付、電話対応等 ・外回り清掃、草むしり、剪定作業等 ・設備管理、簡単な修繕 ・戸締り確認 ・緊急対応 変更範囲:法人に関わる業務内 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒344-0037
埼玉県春日部市上大増新田字東耕地106-1番地 ケアハウス 春日部勝彩園 春日部駅(西口)からバスで10分
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最寄り駅 | 東武線 春日部駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
賃金 |
759円〜1,079円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日〜週6日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
一般と福祉医療系の基本給は職務に応じて違う
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復職制度 | あり
退職者の復職
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研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
両立支援 | 多様な働き方実践企業 プラチナ取得 |
会社の特長 | 福祉施設ですので、景気に左右されず安定した法人です。福祉関係 に興味がある方には最適な職場です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒344-0037
埼玉県春日部市下大増新田字東耕地106-1番地 ケアハウス春日部勝彩園 |
最寄り駅 | 東武線 春日部駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | <シフト制の詳細> ・宿直:週2~3回勤務(週4日~6日勤務) ・日勤:週1回勤務(週1日勤務) *労働基準法第41条 断続的労働の許可済み。 *最低賃金の減額特例許可済み 実作業時間 4.0時間 手待ち時間 11.5時間(減額率29.6%)。 *雇い止め規定あり。 *年次有給休暇は法定通り付与。 *賞与:6ヶ月継続勤務後に支給。65歳以上無 24時間分(勤務実績・評価により変動あり) *処遇改善手当:月額2,000円(時給換算11円) +月額1,000円(時給換算6円)は、 令和6年度の金額 *転勤範囲:管理宿直員として、別施設への異動希望があった ため対応あり *応募の際は電話連絡をお願いします。面接日時等を調整させて いただきます。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:吉田 泰子 |
会社所在地 | 〒344-0037 埼玉県春日部市上大増新田109番地2 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成10年 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム、ケアマネジャーセンター、ケアハウス、へル パーステーション、春日部市第4地域包括支援センター |
事業所番号 | 1108-103835-1 |
法人番号 | 6030005007412 |
ホームページ | http://www.syosaien.or.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 高齢者と接することが大好きな方歓迎!介護の仕事が 分からなくても先輩たちが丁寧に介護の仕方を教えま す。職員皆で話し合い協力して取り組んでいます。 |