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訪問介護員(定期巡回サービスステーション ひかりの里)社会福祉法人 温故知新会(ひかりの里) -岡山県倉敷市玉島八島70番地1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 2021年12月新規オープンの訪問介護・看護事業所の職員を募 集しています。「定期巡回サービスステーション ひかりの里」に て、要介護の利用者様への介護業務全般を行います。主な訪問先は 併設有料老人ホームに入居している利用者様、近隣にお住いの高齢 者のご自宅となります。業務効率化と負担軽減のため、積極的にI CTを取り入れており、スマートフォンや業務支援システムを使っ て介護記録を取ります。重いファイルや連絡ノートを持ち歩く必要 はありません。ひかりの里グループはユースエール認定企業の認定 を受けており、残業が少なく、有給休暇の取得率も高い働きやすい 職場です。 ※就業時間については相談可能です。 ※変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒713-8113
岡山県倉敷市玉島八島70番地1 定期巡回サービスステーション ひかりの里 |
最寄り駅 | 山陽本線 新倉敷駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
228,400円〜342,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額18,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律66歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | (有)シュウテック、(福)温故知新会、谺テクノリンク(株)の ひかりの里グループとして高齢者福祉事業を展開しています。公共 の福祉の担い手として、「和顔愛語」の精神を大切にしています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒713-8113
岡山県倉敷市玉島八島70番地1 |
最寄り駅 | JR新倉敷駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 退職金制度は、常勤・非常勤にかかわらず、中小企業退職金共済事 業へ加入し、法人負担にて積立します。 勤務は、フルタイムは月ごとの週40時間変形勤務、パートタイム は月ごとの週30時間未満変形勤務となり、いずれも入社時は、新 任研修として実習期間も設けています。 ひかりの里は、ユニットケアを目指した介護施設ですので、利用者 と職員がなじみの関係を目指し、家庭的な雰囲気の中、ゆったりと した雰囲気の職場です。職員の年齢や経験も様々ですが、互いに協 力し合い「働きやすい職場」を目指しています。 面談等により、ひかりの里グループ内における配属変更も可能です 。(応相談) ◎「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」 ◎「PRシートあり」 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:淺沼 秀祉 |
会社所在地 | 〒713-8113 岡山県倉敷市玉島八島70番地1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成28年 |
事業内容 | 訪問介護事業、小規模多機能型居宅介護事業、認知症対応型共同生 活介護事業等ひかりの里グループとして、倉敷市玉島を中心に高齢 者福祉事業を展開しています。 |
事業所番号 | 3303-620408-7 |
法人番号 | 9260005010051 |
ホームページ | https://onkochishinkai.or.jp |
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【仕事内容】住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務です。
・従事すべき業務の変更の範囲:なし
・就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 【経験・資格】
介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士のいずれか必須
原付免許、普通自動車運転免許
経験者歓迎! 【給与】月給 208,250円 〜
給与内訳
基本給:175,000円~
地域調整手当:5,...
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【仕事内容】高齢者世帯への介護計画に基づいた訪問介護サービスの提供及びこれに伴う必要な業務
・介護業務全般(夜間含)/買い物/調理/掃除/病院受診等、その他付随する業務 【経験・資格】
・介護福祉士
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
上記いずれかお持ちの方 【給与】月給 232,500円 〜 300,000円
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【仕事内容】
施設内に訪問介護ステーション併設しており、施設内利用者様の居室へ訪問。
訪問内容は多職種連携/入浴介助/排泄介助/服薬介助/食事介助/移動・移乗介助/着替介助/口腔ケア/体位変換/ストーマ破棄/居室内の環境調整/2次的合併症予防/生活状況観察/介護記録システム記入等を行う。
訪問時間は利用者様の状況によりますが10-30分枠となっています。
ナー...
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【仕事内容】主な仕事内容
・身体介助(排泄、食事、入浴)
・見守り巡回
・施設内レストラン対応 調理、盛り付け業務なし
・清掃(主に共用部分)
・タブレットへの状態入力(情報共有、記録)等
PRポイント
入社後、3ヶ月間のサポート制度があり、業務経験の有無に関わらず、先輩スタッフに同行してお仕事を進めていきます。同行期間を延ばすなどその人に応じたサポートを徹底しています。
集団的な関わ...
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【仕事内容】茶屋町駅すぐそばの有料老人ホームでの訪問介護のサービスです
・身体介助
・家事援助
・通院介助など
集合住宅内でのお仕事なので、訪問移動に伴う残業や運転、調理作業等はありません
基本的に(緊急時以外)残業は有ませんので、定時に帰宅可能です。 【経験・資格】
新卒、未経験可
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 取得サポート有ります
介護福祉士
介護職員実務者...
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