内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：1月14日
- 有効期限：3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、さぬき公共職業安定所（ハローワークさぬき）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※さぬき公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 祐正福祉会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「37050-00123351」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 祐正福祉会の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
＊身体障害者の介護業務全般 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・利用者やご家族の方からの相談への対応 ・相談支援専門員や関連機関との連絡、調整など＊現在、介護職員約３５名で入所者及び通所者の介護にあたっています。＊制服を貸与します。◎「家庭的な雰囲気」を大切にし、全ての職員が多職種協働して仕事に取り組んでいます。＊資格取得制度あり〔変更範囲：会社の定める業務〕 |
| 試用期間 |
あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
（経験者優遇）
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
|
| 普通自動車運転免許 |
あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 深夜業務があり定年年齢が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒769-2321
香川県さぬき市寒川町石田東甲７６１－９
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ神前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 通勤圏内
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 喫煙場所あり |
給与、手当について
| 賃金 |
168,822円〜226,486円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 153,700円〜208,100円
- 定額的に支払われる手当
- 特殊業務手当9,222円〜12,486円ベースアップ手当5,900円〜5,900円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・住宅手当・資格手当：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員、認定特定業務従事者＝５，０００円・夜勤手当：６，０００円～６，５００円／回
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり1,200円〜6,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額18,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 21日
|
労働時間について
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
- 就業時間１
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間２
- 8時45分〜17時45分
- 特記事項
- 夜勤：１５：００～翌１０：００（４～６回／月）
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.5日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
107日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト表にて実施 ９日／月（２月のみ８日）＊子の看護休暇（実績あり）＊妊婦健診のための休暇（実績あり）
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
職務格付表による
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
利用者に関わる看護・介護・リハビリスタッフ等、全ての職員が多職種協働で業務に取り組んでいます。そのため人間関係も良好で、明るく楽しい、働きやすい職場です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒769-2321
香川県さぬき市寒川町石田東甲７６１－９
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ神前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒769-2321
香川県さぬき市寒川町石田東甲７６１－９
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 園長
- 担当者
- 水卜 則之
- 電話番号
- 0879-43-1100
- FAX
- 0879-43-1277
- Eメール
- masimizu@ca.pikara.ne.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＜応募要領＞事前に連絡の上、「履歴書」「ハローワーク紹介状」を事業所あて送付して下さい。後日、面接日時等を連絡いたします。◎見学随時受付します！お気軽にご連絡ください。＊就業は勤務表に従って運営されますが、夜勤（休憩＝３時間）は月に４～５回あり、残りの勤務は（１）と（２）が半々程度です。 |
社会福祉法人 祐正福祉会の会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人 祐正福祉会 |
| 代表者名 |
理事長：水卜 令子 |
| 会社所在地 |
〒769-2321 香川県さぬき市寒川町石田東甲７６１－９ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 238人
- 就業場所
- 65人（うち女性：40人、パート：16人）
|
| 設立 |
平成6年 |
| 事業内容 |
障害者支援施設「真清水荘」介護老人保健施設「ヌーベルさんがわ」デイサービスセンター「ヌーベル木太」「ヌーベルかんざき」高齢者複合施設「ヌーベル三木」グループホーム「真清水」 |
| 事業所からのメッセージ |
◎研修制度：新人研修（新規採用者に対する研修）を各事業所にて実施。中堅職員に対し、スキルアップ研修等の出張。毎月の職員研修（例：感染症について、介護技術について等）。県内外出張によるスキルアップ支援。◎資格取得助成金：介護福祉士及び社会福祉士等（上限１０万円）◎福利厚生：２年に一度の職員研修旅行の実施。福利厚生センターソウエルクラブに加入（永年勤続記念品・資格取得記念品・結婚・出産御祝金 など） |
| 事業所番号 |
3705-100816-1 |
| 法人番号 |
9470005004387 |
| ホームページ |
http://www.yu-sho.or.jp/ |
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