内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:12月20日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、横浜公共職業安定所(ハローワーク横浜)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※横浜公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 秀峰会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14010-66152641」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 秀峰会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
新規事業所設立
|
仕事の内容 |
秋桜の丘訪問入浴サービスは2025年6月新規オープン予定です
・秋桜の丘訪問入浴サービスは川崎市宮前区と近隣区を1日6~7
件、ご利用者の自宅に訪問し、入浴に特化してサービスを提供しま
す
・介護職2人、看護師1人の計3人1組で活動しますので、安心し
てお仕事が可能です
◆ご利用者宅での入浴介助
◆訪問先での機材搬入・撤去、設置
◆訪問車の運転業務※入職時は介護職として技術を学んでいただい
てから、運転業務を少しづつ始める流れになります
(業務変更の範囲:法人が指定する業務全般) |
試用期間 |
あり(入職日より3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢(60歳)を上限
|
勤務地 |
〒216-0002 神奈川県川崎市宮前区東有馬5-16-1
|
最寄り駅 |
横浜市営地下鉄グリーンライン 北山田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 14分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場なし) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人が指定する事業所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
224,250円〜264,250円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 169,250円〜199,250円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当22,000円〜22,000円
処遇改善手当33,000円〜43,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり600円〜3,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.9日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
114日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
月間9日+年間6日の休日あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
「天に星・地に花・人に愛」を法人のテーマに掲げ、横浜市内に1
64事業所を保有する大型社会福祉法人です。幅広い介護、保育サ
ービスを展開し、地域住民を支える支援活動を展開しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒221-0844 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2Jプロ新高島台ビル4F-A
|
最寄り駅 |
横浜駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 13分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証コピー
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
※求人に関する特記事項欄 参照
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
面接場所は横浜市港北区にある「欅の大樹訪問入浴サービス」とな
る場合があります |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人財部
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 045-534-4186
- FAX
- 045-290-0811
- Eメール
- saiyou@syuhokai.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・保育園基本保育料一部法人負担制度あり
・駐車場 要相談
※履歴書、職務経歴書、保有資格証のコピー、紹介状を郵送下さい
。
オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状は必要ありませ
ん。
〒221-0844
横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ新高島台ビル4F-A
社会福祉法人 秀峰会 人財部 採用担当
「オンライン自主応募可」 |
社会福祉法人 秀峰会の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 秀峰会 |
代表者名 |
理事長:櫻井 大 |
会社所在地 |
〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町360番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 3067人
- 就業場所
- 10人(うち女性:5人、パート:5人)
|
設立 |
昭和58年 |
事業内容 |
特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、訪問介護
、訪問看護、通所介護、訪問入浴、定期巡回随時対応型訪問介護看
護、小規模多機能型居宅介護、認可保育園、他 |
事業所番号 |
1401-503061-3 |
法人番号 |
2020005003886 |
ホームページ |
http://www.shuhokai.or.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
相鉄線二俣川駅バス「旭高校入ロ」下車徒歩3分 |
社会福祉法人 秀峰会の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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