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保健師・看護師社会福祉法人 緑会 -徳島県鳴門市撫養町南浜字蛭子前東１０５番地
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 地域包括支援センターにおいて地域住民の皆様からの生活や介護に 関する総合相談、権利擁護、包括的・継続的ケアマネジメント支援 、一般介護予防事業支援、介護予防プランの作成に従事いただきま す。 業務の変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
看護師免許のみをお持ちの方は特記事項に記載の経験が必要です。
保健師の方は経験不問。 |
| 必要な免許・資格 |
保健師
必須 看護師 必須 ※看護師免許のみをお持ちの方は特記事項参照 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒772-0003
徳島県鳴門市撫養町南浜字蛭子前東１０５番地 鳴門市地域包括支援センター緑会 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙（自家用車内可） |
| 賃金 |
201,000円〜301,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 112日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 昭和５４年特別養護老人ホーム鳴光荘を開設。現在、鳴門市内３拠 点でケアハウス、デイサービスセンター、グループホーム、居宅介 護支援事業所、地域包括支援センターを運営。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒772-0003
徳島県鳴門市撫養町南浜字蛭子前東１０５番地 鳴門市地域包括支援センター緑会（ケアハウスなると内） |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 看護師免許の場合、以下のいずれかの経験が必要となります。 （勤務年数不問） ・地域包括支援センターでの勤務経験 ・居宅介護支援事業所での勤務経験 ・保健所での勤務経験 ・医療機関において地域連携室等での勤務経験 ・訪問看護の勤務経験 ・その他、地域ケアに携る就業経験 （経験については病棟勤務は対象外となります。） 面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：小川 裕子 |
| 会社所在地 | 〒772-0052 徳島県鳴門市鳴門町三ツ石字江尻山８５ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和54年 |
| 事業内容 | 老人福祉施設経営 |
| 事業所からのメッセージ | 看護師免許の場合、以下のいずれかの経験が必要となります。 （勤務年数不問） ・地域包括支援センターでの勤務経験 ・居宅介護支援事業所での勤務経験 ・保健所での勤務経験 ・医療機関において地域連携室等での勤務経験 ・訪問看護の勤務経験 （経験については病棟勤務は対象外となります。） |
| 事業所番号 | 3607-002033-0 |
| 法人番号 | 2480005003568 |
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