内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月16日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、旭川公共職業安定所(ハローワーク旭川)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※旭川公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 若樹会 こぐま保育園の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01030-00716051」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 若樹会 こぐま保育園の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(常勤職員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
◆0歳児から5歳児までの保育士業務に従事していただきます。
*子供が保育園にいる間、昼食やおやつを食べさせたり、着替えを
身につけさせたり、昼寝をさせたり、遊ばせたりします。
*子供たちの年齢に合わせた、音楽・リズム・絵画工作・自然観察
などの幼児教育も行います。
☆園児定員:75名(7クラス)、保育士:17名
★年齢問わず歓迎です。丁寧に指導・フォローいたします。
「変更範囲:変更なし」
◆ 急募 ◆ |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 雇用期間
- 2025年4月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(原則更新)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
学歴 |
専修学校以上が必須
- 専攻課程
- 短大・専門学校卒以上
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
保育士
必須
|
必要なPCスキル |
PC基本操作(ワード) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒070-0875 北海道旭川市春光5条8丁目1番15号
|
最寄り駅 |
5区前(あさでん)か4区1条2丁目(あさでん)/駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
183,892円〜218,892円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 158,000円〜158,000円
- 定額的に支払われる手当
- 特殊業務手当6,320円〜6,320円
処遇改善1手当6,572円〜6,572円
処遇改善2手当5,000円〜40,000円
処遇改善3手当8,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *住宅手当:12,500円
*通勤手当(片道2km以上で対象)
・マイカー通勤:6,000~10,000円
・公共交通機関:実費(上限)10,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜1,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 21日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間1
- 7時20分〜15時50分
- 就業時間2
- 9時00分〜17時30分
- 就業時間3
- 10時10分〜18時40分
- 特記事項
- *シフト制による実働7.5h勤務
(年間総労働2,010h)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
22.3日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
97日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *当園年間カレンダーによるシフト制
*年末年始休暇:12/30~1/4
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
0歳からの保育の中で大人とふれあいを大事にしていくことで、周
りの子どもたちとのつながりが生まれていきます。子どもたちのた
めにより良い環境作り、成長を見守っていけるよう考えています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒070-0875 北海道旭川市春光5条8丁目1番15号
|
最寄り駅 |
5区前(あさでん)か4区1条2丁目(あさでん)/駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
事前連絡 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 園長
- 担当者
- 山本
- 電話番号
- 0166-51-9611
- FAX
- 0166-85-6606
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*マイカー通勤可:無料駐車場あり
*父母の会活動も活発に行われ、園行事への協力も大きく、
参加を楽しみにしておられます。 |
社会福祉法人 若樹会 こぐま保育園の会社情報
会社名 |
社会福祉法人 若樹会 こぐま保育園 |
代表者名 |
理事長:岩城 敏光 |
会社所在地 |
〒070-0875 北海道旭川市春光5条8丁目1番15号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 50人
- 就業場所
- 25人(うち女性:23人、パート:9人)
|
設立 |
昭和44年 |
事業内容 |
【0歳から5歳までの保育園】
昭和44年「こぐまベビーホーム」として開所し、昭和46年に法
人認可、「社会福祉法人若樹会 こぐま保育園」となりました。 |
事業所番号 |
0103-006988-0 |
法人番号 |
5450005000276 |
ホームページ |
http://www.kogumahoikuen.jp/ |
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