内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：1月21日
- 有効期限：3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、港北公共職業安定所（ハローワーク港北）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※港北公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 若竹大寿会 横浜市すすき野地域ケアプラザの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「14150-01194951」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人 若竹大寿会 横浜市すすき野地域ケアプラザの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
職員１５００名、３０拠点を展開する「若竹大寿会」でのお仕事地域包括支援センター内での主任ケアマネ業務です。安定した職場で地域の高齢者のサポートを行う、やりがいあるお仕事です。地域包括支援事業での主任ケアマネ業務■高齢者や家族からの介護サービスの相談・要望に応じてケアマネージャーなどと連携しながらケアプランを作成する。■行政からの依頼に応じて、疾患などに対する予防措置をとる■高齢者宅を訪問し、体調管理に関する相談にのる■地域包括支援センターへ相談に来た人の悩みに応じて対応する仕事の範囲：変更なし |
| 試用期間 |
あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６０歳のため
|
| 勤務地 |
〒225-0021
神奈川県横浜市青葉区すすき野１－８－２１東急田園都市線 あざみ野駅よりバス７分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- キャリアアップのための異動あり自宅から通える範囲です
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内に特定屋外喫煙所設置あり |
給与、手当について
| 賃金 |
233,000円〜269,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 118,000円〜154,500円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当95,000円〜95,000円グレード手当20,000円〜20,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- なし
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計7.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末以外）
- 毎月
- 15日
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.9日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
114日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ※月１回程日曜勤務あり
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
グレード１～１０に分かれ、能力に応じて昇給する制度を導入
|
| 復職制度 |
なし
|
| 福利厚生の内容 |
■昇給あり■有給休暇あり※勤務日数による■特別休暇あり■リフレッシュ休暇・記念日休暇付与※勤務日数による■交通費支給（上限３０，０００円／月）■自転車、バイク通勤ＯＫ■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）※勤務日数による■クラブ活動あり（フットサル／マラソン等）■じゃらんコーポレートサービスあり（法人割引プランやお得な値引きクーポン等、ご旅行の際に活用していただけます）■法人内アプリクーポンあり（映画、カラオケ、飲食店、その他お得な値引きクーポンをご利用いただけます） |
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- ◎研修制度（階層別／テーマ別／資格取支援）（年間全２５プログラム、延べ３０００人が参加）「自ら考え、自ら行動し、自ら輝く」職員を支援。◎介護福祉士やケアマネジャー等、専門講師による無料の資格取得支援講座あり。
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 両立支援 |
有給休暇取得率８３％！急なお休みも相談可能◎産休育休の取得率１００％！介護・育児に関する時短勤務ＯＫ◎職員が仕事とプライベートと両立するために、効率的で質のいいケアを追及します。【働き方改革】最新福祉機器＆ＩＣＴ導入、業務改善を実施しています。業務改善により、残業時間削減が働く職員の満足度を上げ、職員定着に貢献しています。
|
| 会社の特長 |
最新福祉機器やＡＩ・ＩｃＴを積極的に導入し、業務改善を実施。充実の研修制度・資格支援制度でスキルアップ・キャリアアップできる環境です |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡，郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒225-0021
神奈川県横浜市青葉区すすき野１－８－２１
|
| 最寄り駅 |
東急田園都市線 あざみ野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 7分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
- その他の応募書類
- 資格証コピー
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 法人本部 採用センター
- 担当者
- 前田
- 電話番号
- 045-548-9960
- FAX
- 045-548-9770
- Eメール
- saiyou@wakatake.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊オンライン自主応募可＊オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状は不要 ＊オンライン自主応募の方も応募書類は面接時にご持参ください。 |
社会福祉法人 若竹大寿会 横浜市すすき野地域ケアプラザの会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人 若竹大寿会 横浜市すすき野地域ケアプラザ |
| 代表者名 |
所長：小薮 基司 |
| 会社所在地 |
〒225-0021 神奈川県横浜市青葉区すすき野１－８－２１ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 1500人
- 就業場所
- 14人（うち女性：11人、パート：7人）
|
| 設立 |
平成元年 |
| 事業内容 |
東京・横浜に高齢者向けの介護福祉事業（特別養護老人ホーム、デイサービス、ショートステイ、介護老人保健施設等）を中心に、障がい児・者向けの福祉事業を並行して展開しています。 |
| 事業所からのメッセージ |
＊「スタッフファースト」～働き甲斐を大事にする法人～職員アンケート結果では、８割が若竹大寿会で働く事を誇りに思うと回答。働きやすさには、人の要素が重要。スタッフを大切にし、人の関係づくりを大切にしています。＊ＡＩ・ＩＣＴを活用した業務負担軽減ご利用者様が快適に生活できるよう、また職員の業務負担軽減の為、ノーリフティングケアを宣言し各種福祉機器を導入、ＡＩやＩＣＴを取り入れた介護にもチャレンジしています。＊職場環境改善ストレスチェックとハラスメント調査を全スタッフに対して実施。調査内容は経時的変化も含めて職場環境改善に役立てております。＊挨拶運動を展開「おはようございます」「こんにちは」「お疲れ様です」そして「ありがとう」が溢れる職場。対人援助のスペシャリストとして原点は忘れずに、相手にとって気持ちの良い言葉がけをする取り組みをしています。 |
| 事業所番号 |
1415-622103-6 |
| 法人番号 |
5020005002935 |
| ホームページ |
https://wakatake.net/ |
| 事業所に関する特記事項 |
看護職：定年６５歳／再雇用制度あり・一律上限なし |
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