内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月5日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新居浜公共職業安定所(ハローワーク新居浜)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新居浜公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人わかば会 enの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「38050-06751241」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人わかば会 enの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
主に、レクリエーションや軽作業を通して障がいを持たれている方
の日常生活の支援及び各作業の補助業務をお願いします。
また、簡単な事務作業(日報作成など)、排泄・入浴介助や送迎も
あります。
*楽しく人と関われる方、音楽や芸術に興味関心のある方大歓迎!
*送迎には、公用車を使用します。
(軽四自動車~10人乗りワンボックス車 *車種は相談可)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:登用1名
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒792-0815 愛媛県新居浜市岸の上町1丁目14番37号
|
最寄り駅 |
JR新居浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,100円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※時間額には処遇改善手当を含む。
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜20円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額16,100円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
8時30分〜17時15分の時間の間の5時間以上
- 特記事項
- *上記時間内で実働5時間以上
*就業時間は応相談
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
45分 |
週所定労働日数 |
週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ※基本的に土日祝日はお休みですが、月1~2回程度土日祝日出勤
があります。 ※年末年始休み6日
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
厚生年金基金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
「利用者が主人公」という理念を掲げ、障害者福祉全般に関わって
います。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒792-0815 愛媛県新居浜市岸の上町1丁目14番37号
|
最寄り駅 |
JR新居浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒792-0815
愛媛県新居浜市岸の上町1丁目14番37号
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
作文等 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理者
- 担当者
- 武井 淳
- 電話番号
- 0897-47-6606
- Eメール
- takei@kusunokien.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*駐車料金 1,000円/月
*加入保険は雇用条件により該当する保険に加入します。
*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。
利用者の方を中心に職員も一緒に様々な経験ができる仕事です。
職員はそれぞれの長所を生かしながら働いてくれています。
職場環境など、気になる方はぜひ一度見学にお越しください。
◆雇い止め規定あり
◆書類選考があるため、事前にハローワーク紹介状(オンライン自
主応募者は不要)、履歴書(写真貼付)、職務経歴書を郵送、もし
くはメールで送付してください。後日、選考結果等を通知します。
|
社会福祉法人わかば会 enの会社情報
会社名 |
社会福祉法人わかば会 en |
代表者名 |
管理者:武井 淳 |
会社所在地 |
〒792-0815 愛媛県新居浜市岸の上町1丁目14番37号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 120人
- 就業場所
- 9人(うち女性:6人、パート:5人)
|
設立 |
平成9年 |
事業内容 |
障がい者福祉サービス業 |
事業所からのメッセージ |
利用者の方を中心に職員も一緒に様々な経験ができる仕事です。
職員はそれぞれの長所を生かしながら働いてくれています。
職場環境など、気になる方はぜひ一度見学にお越しください。 |
事業所番号 |
3805-915337-2 |
ホームページ |
http://shahuku-wakabakai.jp/ |
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