内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：1月6日
- 有効期限：3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大阪西公共職業安定所（ハローワーク大阪西）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※大阪西公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人淳風会 淳風なみよけの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「27030-00357951」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人淳風会 淳風なみよけの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
パート |
| 雇用形態 |
パート労働者 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 |
社会福祉法人淳風会が運営する、大阪市港区の駅近で勤務できるデ
イサービスです。
＊介護業務全般のお仕事をお願いします。
・送迎時の同行、介助
・身体介護、入浴介助、食事介助など
・レクリエーションの実施、補助
＊週３～５日程度の勤務です（無資格可）
【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月（短縮される場合もあり））
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
- 雇用期間
- 〜2025年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり（原則更新）
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| 正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１０名
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
デイサービスセンターでの介護経験のある方を優遇します。
お仕事から離れられている方でも、過去に高齢者施設での業務経験
のある方も大歓迎です。
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
|
| 年齢 |
不問
|
| 勤務地 |
〒552-0001
大阪府大阪市港区波除５丁目４－７
デイサービスセンターさくらは、９階建ての複合施設の４階にあり
ます。
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ・大阪メトロ 弁天町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 法人建物内での喫煙は禁止しております。 |
給与、手当について
| 賃金 |
1,170円〜1,763円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,064円〜1,650円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善加算手当106円〜113円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 祝日出勤手当：５０円／時間
【時給について】
無資格 ：１，１７０円～
ヘルパー２級・初任者研修：１，２０６円～
ヘルパー１級・実務者研修：１，２３６円～
介護福祉士資格 ：１，２５６円～
- 賃金形態
- 時給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり0円〜20円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額35,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
- 就業時間１
- 8時45分〜17時00分
- 就業時間２
- 8時45分〜16時00分
- 特記事項
- （１）（２）選択制
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 大規模災害や感染症等の緊急対応、事故・クレーム対応、行政官庁
からのひっ迫した対応（年６回、月６０時間、年５５０時間）
|
| 休憩時間 |
45分 |
| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- おおよそ週２～３日のお休みです。
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
待遇について
| 加入保険 |
労災保険 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
なし |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
なし |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
就業規則による
|
| 復職制度 |
あり
就業規則による
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
地域に密着したサービスを心がけています。「地域に開かれ、地域
に支えられ、地域に貢献する」乳幼児と高齢者のための総合福祉施
設です♪。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒552-0001
大阪府大阪市港区波除５丁目４－７
|
| 最寄り駅 |
ＪＲ・大阪メトロ 弁天町駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時に持参）
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務・人事課
- 担当者
- 採用担当
- 電話番号
- 06-6585-3391
- FAX
- 06-6585-3388
- Eメール
- nmy-kourei@junpu-kai.or.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
【仕事と子育て、介護が両立できる求人】
ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間、介護等に対応したもの
にできる。
ｂ．子供の急な病気や保育所等の行事、通院等の際、半日
または時間単位で休暇を取得できる。
※年次有給休暇・加入保険は法定どおりです。
※週２０時間を超える勤務の方は社会保険にも加入いたします。
※自転車通勤の方は、距離に応じて自転車手当を支給いたします。
（支給要件あり）
※任意で退職金共済に加入できます。
※入浴介護専従の方も歓迎です。（９：００～１５：４５勤務）
★施設見学からでも大歓迎です。どうぞお問合せください。
◎認知症介護基礎研修（無資格者対象）
入職後、受講必須。研修費の半額を法人費用負担あり。
〈雇用期間の更新上限：なし〉 |
社会福祉法人淳風会 淳風なみよけの会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人淳風会 淳風なみよけ |
| 代表者名 |
理事長：西村 栄一郎 |
| 会社所在地 |
〒552-0001 大阪府大阪市港区波除５丁目４－７ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 570人
- 就業場所
- 56人（うち女性：47人、パート：37人）
|
| 設立 |
平成2年 |
| 事業内容 |
ケアハウス・保育所・放課後児童クラブ・病児保育・地域子育て支
援・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所・総合相談窓口
|
| 事業所からのメッセージ |
○処遇改善や働きやすさのための取り組み
１．「働き方改革」により、１０日以上の有給が付与される職員は
５日以上の取得を義務付けられ、当法人も取得に勤めています。
新型コロナウイルス感染症の中、介護職員の負担も増加しており
ますが、職員間でお互いを思いやって休む体制を作っています。
２．当法人は２０代から７０代までの幅広い年齢層の介護職員、保
育士などが働く福祉施設です。職場では子育て中の職員も多く、
令和２年から５年度にかけて産休・育休を取得者は正社員・パー
ト職員延べ２０名います。育休後も「育児介護休業制度」を利用
し職員が助け合い働きやすい職場環境を作っています。
３．当法人では頑張る職員の気持ちに対し、働く意欲を持ち続けて
もらうことを目的に、勤続年数（６年、１０年、２０年）に応じ
て、全職員対象に「永年勤続表彰」を行っています。また慶弔時
には、就業規則により「特別休暇」を付与します。
４．その他福利厚生として、共済会への加入、毎年の定期健康診断
、インフルエンザなどの予防接種の補助などがあります。
職員処遇に関しましては、賞与時期には、勤続年数・勤務時間数に
比した寸志の支給。準職員、正職員への登用など、「どの年代にと
っても働きやすい職場作り」を目指しています。 |
| 事業所番号 |
2703-926600-0 |
| 法人番号 |
4120005009566 |
| ホームページ |
http://junpu-kai.or.jp |
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【仕事内容】┈┈お任せする業務┈┈
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巡回確認、事業所内の清掃消毒、朝食準備、
食事介助、排泄介助等を行っていただきます。
安心してお過ごしいただくため、
就寝前後のコミュニケーションも大事なお仕事です。
┈┈ここに注目!┈┈
2006年にオープンした
介護付有料老人ホーム。
総居室数は93室。定員は101名。
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時給1,255円～1,305円 - アルバイト・パート
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【仕事内容】募集職種
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
パート・アルバイト
仕事内容
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理
給与・手当
時給1,255〜1,305円
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:30,000円
達成給:3,000円～20,000円 1ヶ月14h以上勤務の方
...
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第2みなとデイサービスセンター - 大阪市 港区
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時給1,160円～1,420円 - アルバイト・パート
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【仕事内容】特別養護老人ホームに併設されたデイサービスセンターで、定員12名の小規模な事業所です。
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します。
・業務範囲の変更:なし
・就業場所の変更:なし
雇用期間の定めあり ～2025年3月31日
契約更新の可能性あり:本人の能力等により判断(更新上限なし) 【経験・資格】
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ニチイケアセンター天保山 - 大阪市 港区
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時給1,114円～1,559円 - アルバイト・パート
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【仕事内容】在宅系(訪問介護・デイサービスほか)・施設居住系(グループホーム・有料老人ホームほか)での就業も可能!(エリアによる)
ご希望の方はお気軽にご相談ください
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