内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：1月6日
- 有効期限：3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、佐原公共職業安定所（ハローワーク佐原）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※佐原公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人福祉楽団 杜の家くりもとの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12060-00015951」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人福祉楽団 杜の家くりもとの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
増員
|
| 仕事の内容 |
○高齢者（共生型）デイサービスでの介護のお仕事です。
・利用者の自宅への送迎（応相談）
・利用者への入浴サービス
・利用者への機能訓練サービス
・利用者への食事サービス
・利用者へのレクリエーション 等
＊主に香取市、香取郡多古町、旧大栄一部地域
「変更範囲：変更なし」
※※高齢者の方の応募も相談可 |
| 試用期間 |
あり（３ヵ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級
必須
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が６５歳の為
|
| 勤務地 |
〒287-0102
千葉県香取市岩部８６９－６０
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
201,713円〜290,840円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜260,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当1,713円〜30,840円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 基本給（ａ）の計算方法
時給額×２０５６時間（年間勤務時間数）÷１２ヵ月
- 賃金形態
- 時給1,167円〜1,517円
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1時間あたり5円〜100円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 175,000円〜300,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
- 就業時間１
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間２
- 9時00分〜18時00分
|
| 時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.4日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
108日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフトによる（希望休：月２回まで相談）＊土日祝の休み応相談
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 企業年金 |
確定拠出年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 |
あり |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
家賃（自己負担額）１万８千円／
月
|
| 利用可能な託児所 |
あり
イワベの保育所（香取市岩部８６９－６０）＊特記事項参照
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
あり
＊
|
| 復職制度 |
なし
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
『ケアを考え”くらし”を良くし福祉を変える』という基本理念の
もと私たちは介護・医療の職員一同一丸となって日々のくらしを大
切にケアを行っています。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒287-0102
千葉県香取市岩部８６９－６０
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- その他（面接時持参）
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 選考に関する特記事項 |
オンライン自主応募の場合、紹介状は不要。 |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 事業部長
- 担当者
- 上野 興治
- 電話番号
- 0478-70-5665
- FAX
- 0478-70-5666
- Eメール
- kurimoto@gakudan.org
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
＊託児所について
運営時間 ６：４５～１８：００
５時間まで５００円、１時間増す毎にプラス１００円
「食」のケアを通じてご利用者の生活をよりよくしてゆく仕事を
しませんか？
生活の場である「特別養護老人ホーム」での食事は、ケアサービ
スの要です。お客様により美味しく食事を召し上がってもらえる
よう食事サービススタッフとご利用者が接する機会を多く設け、
生の声を聞けるようにしています。また、嚥下困難な方に、見た
目もよく誤嚥のリスクの少ないソフト食を提供したり、食に関す
るイベントを実施したりチーム全員で創意工夫につとめています◇
杜の家くりもとは特別養護老人ホームやグループホームを中心に
した総合的なケア拠点です。ここでは訪問介護や配食サービスな
ど地域生活をささえる役割も担います。
『オンライン自主応募可』 |
社会福祉法人福祉楽団 杜の家くりもとの会社情報
| 会社名 |
社会福祉法人福祉楽団 杜の家くりもと |
| 代表者名 |
理事長：飯田 大輔 |
| 会社所在地 |
〒287-0102 千葉県香取市岩部８６９－６０ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 475人
- 就業場所
- 113人（うち女性：81人、パート：55人）
|
| 設立 |
平成13年 |
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム・デイサービスセンター・グループホーム・居
宅介護支援センター・訪問介護ステーション・ショートステイの運
営【適用：１２０１－６２４６５１－２】 |
| 事業所からのメッセージ |
福祉楽団では「ケアを考え “くらし”を良くし 福祉を変える」
を理念として、人と地域に向き合い、福祉を超える実践をしていま
す。
－高齢・障害・児童・地域づくり－
私たちはさまざまな福祉を展開していますが、この「福祉」を変え
ていくのは、現場の実践者である職員です。
福祉とは人であり、よいサービスは、よい人材から生まれると信じ
ています。国籍や宗教、障害のあるなし、ＬＧＢＴ－Ｑなど「多様
な職員」がいることを前提に、安心して働ける職場環境づくりをす
すめ、長期的な視点をもった人材育成にも取り組んでいます。
福祉という手段を使い、だれもが一緒に楽しく暮らせるような社会
づくりを行うため、私たちと一緒に、福祉の枠を超えたクリエイテ
ィブな取り組みに挑戦してみませんか。 |
| 事業所番号 |
1206-915451-0 |
| 法人番号 |
1040005013430 |
| ホームページ |
http://www.gakudan/org |
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