内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:5月2日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、西宮公共職業安定所(ハローワーク西宮)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※西宮公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人緑水会 複合高齢者施設 芦屋アラベラの家の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28040-06356841」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人緑水会 複合高齢者施設 芦屋アラベラの家の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
◆複合高齢者施設(特養・有料・小規模多機能)での総務課全般の
お仕事です。(総務課チーム職員が丁寧にお教えいたします)
・その他主にデイサービスや病院等、近隣へハイエースでの送迎
(送迎ドライバーの不在時 週2日、午前午後各1時間程度)
※介護業務はありません。
※パソコン事務作業を得意とする方、整理整頓が好きな人歓迎。
※60歳以上で経験のある方、応募相談可能。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 月額:206,500円~
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
事務、施設の設備管理経験のある方優遇します。
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
*エクセル・ワードの基本操作:必須
*パソコンの得意な方歓迎します。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年制のため
|
勤務地 |
〒659-0012 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町9-1
※JR芦屋駅、阪急芦屋川駅より送迎バスあり
|
最寄り駅 |
JR 芦屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
210,000円〜235,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 205,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- 特定処遇改善手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 月額に別途該当者のみ 下記手当支給
住宅手当・扶養手当・資格手当・役職手当
年末年始手当あり
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜1.50%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *公休1ヶ月9日(2月は8日)*有給休暇・特別休暇は就業規則
による *法定有給休暇にプラス8日間付与 *シフト制による
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数不問) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
介護職・看護職のみ職務手当10000円
介護職は処遇改善手当有り
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
ホテルの様な高級感があり、アットホームな施設です。ノーマライ
ゼーションの理念の下に従業員一同、日々業務に取り組んでいます
。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒659-0012 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町9-1
|
最寄り駅 |
JR 芦屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒659-0012
兵庫県芦屋市朝日ケ丘町9-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 高橋
- 電話番号
- 0797-23-1200
- FAX
- 0797-23-2200
- Eメール
- ashiya@arabella.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
面接は随時受け付けています
お気軽にお問い合わせください
JR芦屋駅、阪急芦屋川駅より送迎バスあり
該当者のみ住宅手当あり
賞与実績あり
詳細は面接時説明 |
社会福祉法人緑水会 複合高齢者施設 芦屋アラベラの家の会社情報
会社名 |
社会福祉法人緑水会 複合高齢者施設 芦屋アラベラの家 |
代表者名 |
理事長:大西 孝男 |
会社所在地 |
〒659-0012 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町9-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 190人
- 就業場所
- 79人(うち女性:50人、パート:29人)
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設立 |
平成4年 |
事業内容 |
芦屋の山手にオープンした1小規模多機能型居宅介護 2地域密着
型特別養護老人ホーム 3地域密着型介護付有料老人ホーム 4外
部サービス利用型有料老人ホーム機能をもつ複合高齢者施設です。
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事業所からのメッセージ |
残業はほぼ無しです。
専用の送迎バスをJR芦屋 阪急芦屋川より運行してます。
定年は60歳 以後 嘱託契約にて5年 その後無期転換制度が
ありますので 長い事働けますよ。 |
事業所番号 |
2804-617506-1 |
法人番号 |
8140005002417 |
ホームページ |
http://arabella.jp |
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フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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